農場小學20**年普法工作總結
為進一步增強在校學生的法律意識,預防和減少青少年違法犯罪活動,營造和諧的校園環境,結合學校實際,我校開展了校園普法活動,為學校創造了良好的法治環境?,F將20**年普法活動開展情況總結如下:
一、加強領導,高度重視,確?;顒禹樌_展
學校領導高度重視,充分認識開展法制教育宣傳活動的重要意義,為此我校成立了以校長、書記為組長、教導主任為副組長、各班主任和任課教師為組員的領導機構,并制定了年度普法實施計劃,把思想統一到普法教育和依法治校的高度上來,把法律進校園工作納入學校的整體工作中。落實工作責任,切實加強領導,加強檢查監督,保證活動順利開展。
二、利用多種活動載體,開展豐富教育活動
1、按年級召開“遵紀守法,從我做起”主題班會。我校還開展《小學生守則》《小學生日常行為規范》《禮儀常規》知識競賽,選舉文明之星、禮儀之星、守紀之星,把法律法規的學習與校紀校規的遵守結合起來,引導全體學生樹立正確的榮辱觀,提高明辨是非的能力,及時糾正不良行為傾向,不斷增強道德和法紀觀念,努力提高自身的法律常識和法律素質。
2、組織法制專題黑板報。在此基礎上學校組織了學法專欄、專題櫥窗,開辟“以案說法”論壇,開展豐富多彩的法律知識競賽,讓廣大師生在學習、交流、展示活動中受到教育和啟迪,從而增強法律意識和法制觀念,提升法律素養,并靈活運用法律知識解決一些實際生活中的問題。
三、突出重點,確保法制教育宣傳活動取得成效
1.進一步落實法制教育宣傳周的活動,著重提高普法實效。選好學生感興趣、生活中用得著的法律,把法制教育和思想道德教育緊密結合起來,進一步加強學生法制宣傳教育,全面提高學生的法制觀念、法律素質和誠信道德意識;把法制教育和安全教育結合起來,培育學生的民主法制觀念,著重提高學生的安全意識。
2.進一步推進教師的依法治校意識,著力提高育人水平。學校進一步規范教師的職業道德和職業行為,嚴格執行
“十不準”規定,要求教師認真學法、守法,爭做人民滿意教師,爭創群眾滿意學校,努力做學生的表率、家長的表率。組織教師學習《教育法》《教師法》等專業法律法規及與教師工作生活密切相關的法律知識,使教師依法執教,以德育人。
總之,法制教育始終是我校常抓不懈的一項工作,通過法制教育形成活動,進一步增強了廣大師生的法制意識。通過學習和宣傳,在校園內營造了增強法制觀念、構建和諧校園的良好氛圍,我們將一如既往地朝著“依法治校”的方向不斷前進。
篇2:建委六五普法工作總結
建委六五普法工作總結
我委“六五”普法工作緊緊圍繞自查、整改、提高的工作思路,轉變觀念,開拓創新,扎實做好基礎工作,努力創新宣傳形式,高起點、全方位地開展“六五”普法工作,并取得了較好的成績和社會效果?,F將我委對“六五”普法工作情況總結如下:
一、加強領導,建立健全組織機構和各項行政執法制度
按照市法制辦公室及市治法治市領導小組的要求,我委重新調整了本單位依法治市、行政復議、行政執法責任制工作領導小組成員,成立了以黨組書記、主任孫靖任組長,副主任張陽生任副組長,委屬各單位、機關科室主要負責同志為成員的領導小組。另外,根據城鄉建設工作性質,我們還建立健全了以副主任張陽生任組長的市建委系統依法治理監督檢查小組,負責局系統依法治市工作的檢查、考核、評比,由委辦公室指定一名工作人員處理日常事務。同時我們將依法治市工作列入全局目標管理,明確了職責權限,依法治理工作制度落到了實處。其次是建立健全了各項行政執法制度。一是結合我委實際,建立了科學、民主的決策制度,實行了對違法決策造成嚴重后果者責任追究制度;二是進一步完善了行政執法責任制,嚴格執行行政執法人員資格管理制度,做到了持證上崗、定期輪崗、嚴格執法,建立了執法隊伍管理的新機制;三是全面貫徹執行行政復議法,建立和完善了行政復議制度和對不履行執法職責或違法行使職權行為的過錯責任追究制度和行政賠償制度。
二、認真做好立法與建章立制工作
繼續實行立法工作責任制,做到了主管領導負責,分管領導協助,人員、經費、責任落實。隨著行政許可法的頒布實施,我委及時對不適應形勢發展需要的法規和規章再次進行了清理、修訂和廢止,簡化了行政審批手續,杜絕了拖延、推諉等現象的發生,出臺配套文件制度。此外我們還將行政審批制度改革和政務公開相結合,進一步完善工作服務細則和崗位職責。通過政務公開欄和《辦事指南》等將我市建設系統工作職責、工作程序、工作要求等向辦事群眾公開,增加了工作透明度,方便群眾辦事和監督,提高了辦事效率。
三、嚴格依法行政,不斷提高執法人員素質
依法行政是城市建設管理工作中必須遵循的基本原則,與其它執法行為一樣,建設行政執法同樣具有十分明確的法律依據和嚴格的執法程序。因此,我們把嚴格執法、規范執法行為作為全面提高建設法制建設水平的重要內容。在執法人員的確定上,我們通過行政執法人員資格認證,選擇品質好、懂業務、責任心強的同志從事執法活動,并按規定頒發行政執法證。在執法過程中,嚴格按照法律規定辦理,從規范每一起行政執法行為做起,在受理、審查、決定、送達、告知訴權等各個環節上嚴格依法辦事,堅決杜絕超越授權范圍或不按執法程序操作,自行其事、知法違法等現象的發生。我們還以講座、會議等形式,對執法人員的思想素質、業務素質和法律素質進行了培訓,培訓率和培訓合格率均達100%。通過培訓學習,使我委行政執法人員弄清了自己的權利和義務之間的關系,牢固樹立依法行政觀念,有效地防止了缺位、錯位和越位的情況的發生。
四、扎實推進規范化服務型政府建設工作
我委按照市政府辦的有關要求,全面推進規范化服務型政府建設工作。一是建立健全了相關配套制度,積極推進規范化服務型政府建設;二是整合職能,明確職責;三是實行政務公開、優化辦事流程;四是規范行政許可、行政處罰行為;五是完善了行政監督與績效考核,形成激勵機制。通過全局上下的共同努力,我局的創建規范化服務型政府工作取得了初步成效,工作效率得到明顯提高,服務質量有了進一步地改善,受到辦事群眾的一致好評。
五、“六五”普法教育工作全面展開
今年是“六五”普法的第五年,根據“六五”普法規劃和市依法治市辦的要求,我委繼續深化各級干部特別是領導干部學法用法教育活動,組織縣處級以上領導干部法律知識培訓4次,參加人數28人,逐步建立了領導干部學法制度,不斷把學法活動引向深入。同時我委還對機關工作人員及行政執法人員進行了法律培訓,進一步加強六五普法宣傳教育,以宣傳憲法、行政許可法為重點,堅持不懈地開展群眾性的法制宣傳教育活動。進一步提高了干部職工的法律素質。在學好法的同時,我委還堅持法制教育和法制實踐相結合,積極推進依法行政,做有法必依、執法必嚴、違法必究,切實維護國家和人民群眾的根本利益。
篇3:某委四五普法工作總結
某委“四五”普法工作總結
我委 “四五”普法工作緊緊圍繞自查、整改、提高的工作思路,轉變觀念,開拓創新,扎實做好基礎工作,努力創新宣傳形式,高起點、全方位地開展 “四五”普法工作,并取得了較好的成績和社會效果?,F將我委對“四五”普法工作情況總結如下:
一、 加強領導,建立健全組織機構和各項行政執法制度
按照市法制辦公室及市治法治市領導小組的要求,我委重新調整了本單位依法治市、行政復議、行政執法責任制工作領導小組成員,成立了以黨組書記、主任孫靖任組長,副主任張陽生任副組長,委屬各單位、機關科室主要負責同志為成員的領導小組。另外,根據城鄉建設工作性質,我們還建立健全了以副主任張陽生任組長的市建委系統依法治理監督檢查小組,負責局系統依法治市工作的檢查、考核、評比,由委辦公室指定一名工作人員處理日常事務。同時我們將依法治市工作列入全局目標管理,明確了職責權限,依法治理工作制度落到了實處。其次是建立健全了各項行政執法制度。一是結合我委實際,建立了科學、民主的決策制度,實行了對違法決策造成嚴重后果者責任追究制度;二是進一步完善了行政執法責任制,嚴格執行行政執法人員資格管理制度,做到了持證上崗、定期輪崗、嚴格執法,建立了執法隊伍管理的新機制;三是全面貫徹執行行政復議法,建立和完善了行政復議制度和對不履行執法職責或違法行使職權行為的過錯責任追究制度和行政賠償制度。
二、認真做好立法與建章立制工作
繼續實行立法工作責任制,做到了主管領導負責,分管領導協助,人員、經費、責任落實。隨著行政許可法的頒布實施,我委及時對不適應形勢發展需要的法規和規章再次進行了清理、修訂和廢止,簡化了行政審批手續,杜絕了拖延、推諉等現象的發生,出臺配套文件制度。此外我們還將行政審批制度改革和政務公開相結合,進一步完善工作服務細則和崗位職責。通過政務公開欄和《辦事指南》等將我市建設系統工作職責、工作程序、工作要求等向辦事群眾公開,增加了工作透明度,方便群眾辦事和監督,提高了辦事效率。
三、嚴格依法行政,不斷提高執法人員素質
依法行政是城市建設管理工作中必須遵循的基本原則,與其它執法行為一樣,建設行政執法同樣具有十分明確的法律依據和嚴格的執法程序。因此,我們把嚴格執法、規范執法行為作為全面提高建設法制建設水平的重要內容。在執法人員的確定上,我們通過行政執法人員資格認證,選擇品質好、懂業務、責任心強的同志從事執法活動,并按規定頒發行政執法證。在執法過程中,嚴格按照法律規定辦理,從規范每一起行政執法行為做起,在受理、審查、決定、送達、告知訴權等各個環節上嚴格依法辦事,堅決杜絕超越授權范圍或不按執法程序操作,自行其事、知法違法等現象的發生。我們還以講座、會議等形式,對執法人員的思想素質、業務素質和法律素質進行了培訓,培訓率和培訓合格率均達100%。通過培訓學習,使我委行政執法人員弄清了自己的權利和義務之間的關系,牢固樹立依法行政觀念,有效地防止了缺位、錯位和越位的情況的發生。
四、扎實推進規范化服務型政府建設工作
我委按照市政府辦的有關要求,全面推進規范化服務型政府建設工作。一是建立健全了相關配套制度,積極推進規范化服務型政府建設;二是整合職能,明確職責;三是實行政務公開、優化辦事流程;四是規范行政許可、行政處罰行為;五是完善了行政監督與績效考核,形成激勵機制。通過全局上下的共同努力,我局的創建規范化服務型政府工作取得了初步成效,工作效率得到明顯提高,服務質量有了進一步地改善,受到辦事群眾的一致好評。
五、“四五” 普法教育工作全面展開
今年是“四五”普法的第五年,根據“四五”普法規劃和市依法治市辦的要求,我委繼續深化各級干部特別是領導干部學法用法教育活動,組織縣處級以上領導干部法律知識培訓4次,參加人數28人