財務部銷售核算年度崗位績效考核表

2024-06-21 1348

　　財務部銷售核算年度崗位績效考核表

年度崗位績效考核表
部門：財務部崗位：姓名：年月日
考核項目	具體內容及定義				考核標準		考核結果
任務績效	銷售核算		認真審核銷售業務有關的單據、負責登記生成品、銷售、應收款和利潤明細賬以及發出商品的有關記錄；根據銷售公司提供的單據沖抵貨款；根據收款回單及時填報銷售收入日報；根據銷貨發票等有關單據進行銷售收入核算；負責應收款項的管理和及時清算；負責與新科安達的銷售業務結算。		A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	其他工作		根據每月的總收入與銷售公司進行往來賬的核對；對銷售內勤開出的增值稅發票進行審核并保管；確保銷售發票不遺失，在銷售內勤取票時進行登記；參與產成品的清查盤點以及庫存結構分析；每月末與成品庫房合作進行盤存；會同有關部門制訂產成品管理與核算辦法；編制銷售報表并分析完成情況		A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
得分小計：每項實得分累計相加后乘以40%，作為任務績效的實得考核結果。
周邊績效	工作責任心			尊重并維護組織的利益和形象；樂意接納額外的任務和必要的加班；積極主動承擔相應的工作任務和責任；保持良好的出勤記錄，沒有不合理缺席	A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	工作態度			主動服從上級的工作指示或任務安排；在無監督情況下保持工作質量的穩定；從大局出發，以組織利益為重	A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	團隊合作			愿意與他人分享工作經驗或方法，促進共同成長；支持同事及協作部門的工作，保持良好合作關系；參與和支持團隊工作，推進團隊目標的達成；為后續工作或人員提供最大程度的便利	A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	周邊合作		認真傾聽、理解并發現相關部門的需求；根據組織規則，合理滿足相關部門的合作需求； 3．合作態度愉悅、友善		A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
得分小計：每項實得分累計相加后乘以30%，作為周邊績效的實得考核結果。
能力績效	知識	具備充分的讀寫和計算方面的基礎知識；有一定的理論和專業知識；具有適應崗位工作要求的業務知識；			A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	執行力	1．不怕艱難困苦，不半途而廢，堅持不懈地完成工作任務。 2．能夠隨機應變。 3．扎扎實實地做好必要的基礎工作。 4．充分發揮自己和他人的作用。			A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	理解力	1．能充分理解并把握要點。 2．善于接受新事物。 3．心領神會，能正確推測言語不能表達的意思。 4．對指示命令產生疑問時立即請示、提問，力求弄通。			A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	技能	1．掌握工作的要領和要訣。 2．技術操作嫻熟。 3．能及時發現并糾正錯誤。			A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	判斷力	1．明辨是非得失，把握事物的本質與關鍵。 2．善于把握時機作出決斷。 3．具有客觀公正的見解。 4．明確表示自己的主張和態度。 5．不固執己見。			A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
					E-2
得分小計：每項實得分累計相加后乘以30%，作為能力績效的實得考核結果。
得分總計：將周邊績效和能力績效的實得考核結果相加，為最終考核結果。
考核者簽字：年月日

篇2：統計兼核算年度崗位績效考核表

　　統計兼核算年度崗位績效考核表

年度崗位績效考核表
部門：設備環?？茘徫唬航y計兼核算姓名：年月日
考核項目	具體內容及定義				考核標準		考核結果
任務績效	負責車間的核算管理；負責車間的全面統計和勞工管理；定期進行成本、生產統計分析，發現問題及時向有關部門匯報并解決。				A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
得分小計：每項實得分累計相加后乘以40%，作為任務績效的實得考核結果。
周邊績效	工作責任心			尊重并維護組織的利益和形象；樂意接納額外的任務和必要的加班；積極主動承擔相應的工作任務和責任；保持良好的出勤記錄，沒有不合理缺席	A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	工作態度			主動服從上級的工作指示或任務安排；在無監督情況下保持工作質量的穩定；從大局出發，以組織利益為重	A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	團隊合作			愿意與他人分享工作經驗或方法，促進共同成長；支持同事及協作部門的工作，保持良好合作關系；參與和支持團隊工作，推進團隊目標的達成；為后續工作或人員提供最大程度的便利	A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	周邊合作		認真傾聽、理解并發現相關部門的需求；根據組織規則，合理滿足相關部門的合作需求； 3．合作態度愉悅、友善		A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
得分小計：每項實得分累計相加后乘以30%，作為周邊績效的實得考核結果。
能力績效	知識	具備充分的讀寫和計算方面的基礎知識；有一定的理論和專業知識；具有適應崗位工作要求的業務知識；			A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	執行力	1．不怕艱難困苦，不半途而廢，堅持不懈地完成工作任務。 2．能夠隨機應變。 3．扎扎實實地做好必要的基礎工作。 4．充分發揮自己和他人的作用。			A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	理解力	1．能充分理解并把握要點。 2．善于接受新事物。 3．心領神會，能正確推測言語不能表達的意思。 4．對指示命令產生疑問時立即請示、提問，力求弄通。			A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	技能	1．掌握工作的要領和要訣。 2．技術操作嫻熟。 3．能及時發現并糾正錯誤。			A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
	判斷力	1．明辨是非得失，把握事物的本質與關鍵。 2．善于把握時機作出決斷。 3．具有客觀公正的見解。 4．明確表示自己的主張和態度。 5．不固執己見。			A-10
					B-8
					C-6
					D-4
					E-2
					E-2
得分小計：每項實得分累計相加后乘以30%，作為能力績效的實得考核結果。
得分總計：將周邊績效和能力績效的實得考核結果相加，為最終考核結果。
考核者簽字：年月日

考核表績效考核表財務部核表

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