工程有限公司黨委工作部學習交流材料

　　作為公司提高學習力工作辦公室，我們始終按照公司提高學習力實施方案中明確要求的以提高公司機關、項目管理層團隊的學習力為重點，使各級管理層掌握有效的學習方法，持續學習，持續創新，持續改進，不斷超越自我，實現工作的有效突破的學習目標來抓好本部門的學習。二季度的學習內容、任務基本完成，取得了一定成效，現將情況匯報如下：

　　一、 基本情況：

　　在制定學習計劃階段，我們召開了部室會議，圍繞今年公司“三會”精神和黨委工作指導思想、中心任務，認真梳理了本部門要抓的幾項重點工作，并進行了分工，明確了工作的責任人，大家圍繞各自工作重點和存在的不足，認真討論后，形成了本部門的年度學習計劃，經與主管領導溝通后，發到每個成員手中。在學習計劃的落實中，我們堅持個人自學與集體學習相結合，并強調要與解決自身薄弱環節相結合，運用所學的理論指導工作實踐，提高工作水平，提升管理能力，使各項工作實現突破，以個體學習力的提高促進團隊整體素質的提高。學習過程中，我們注意資源共享，加強溝通。上半年，是落實黨的十七大精神的重要一年，我們部室集體學習了十七大新修訂的《章程》，通讀了《十七大報告》重點篇目，并組織了公司領導及基層領導班子成員16人參加了學習落實十七大精神的培訓班學習，邀請省委黨校李教授對機關進行了專題講解。同時，把新修訂的《章程》與十六大修訂的《章程》進行了比較，對新《章程》增加的部分和修改的部分提煉整理后在《企業風采》上刊登，在機關職工大會上進行了宣傳，以指導各級黨組織和廣大黨員學習。通過集中學習，使部室成員開拓了視野，認識到我們黨在實踐上的每一個重大發展、在理論上的每一個重大創新、在工作上的每一個重大進步，都是堅持解放思想的結果。在gg開放和社會主義現代化建設的偉大實踐中，每一次思想的大解放，都必然迎來觀念的大更新、社會的大發展。十七大提出的***，是同馬克思列寧主義、*思想、*理論和“***”重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論，是我國經濟社會發展的重要指導方針，是發展***主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。我們要深刻把握***的實質，工作中要與時俱進，不斷創新，積極構建和諧團隊，和諧部室，發揮好黨委職能部門的參謀作用。

　　《卓越員工的12項修煉》是一本全面提升員工職業素養、打造企業卓越員工的最佳學習讀物。本書融入了世界500強企業最新管理培訓理念和方法，將卓越員工敬業愛崗，忠誠守信，團隊精神，主動而且出色完成任務，注重細節，精益求精，不找借口找方法，提升工作效率等卓越的奉獻精神和思想品質，充分得到展現。同時，闡明了卓越員工才是企業的真正核心競爭力，是企業走向成功、邁向卓越的源動力。我們部室成員都認真學習了這本書，做了學習筆記，并且分別撰寫學習心得，圍繞如何提高自身素質和工作績效，改進工作不足等問題組織了交流會，通過學習和討論，大家認識到：“從平凡到優秀，由優秀到卓越，講起來很容易，做起來卻不那么容易，但是不去做，任何簡單的事情都會更加難做。把公司建成行業一流的現代企業是公司確定的奮斗目標，并且每個星期一我們都要放聲朗讀。一流的企業需要一流的員工，一流的企業要有一流的工作標準，需要一流的團隊。大家都要樹立與中央企業相適應的先進理念、市場定位，錘煉與之相適應的思想道德、業務技能、工作作風，創造與之相適應的管理，把自己分管的工作做細，做認真，只有每個人都發揮作用，融入團隊，融入企業，團結一心，才能完成“不可能的任務”。汶川大地震，六公司第一時間做出了果斷安排，第一時間開展了捐助活動，在前期已捐款23.7萬元的基礎上，黨員紛紛交納“特殊黨費”，團員青年積極交納特殊“團費”，表現出了較強的政治敏銳性和團隊精神， 體現了六公司員工良好的精神風貌。我們要繼續發揚成績，注重培育精神，凝聚力量，超越自我，承擔起肩負的責任，把每一項工作都當成自己的事來做，相信會學有所成，有所發展。

　　此外，我們還學習了《黨建研究新視角——股份制與企業黨建》部分研究課題的內容。通過學習，部室成員對國有企業黨建創新方面的知識及典型經驗有了進一步的了解，就抓好基層黨建工作，落實黨內工作制度和公司制定的《項目黨建工作指南》，進行了工作反思。

　　在組織集體學習的同時，部室成員結合自己崗位需要，本著缺什么，補什么的原則，分別自學了人力資源管理、學習型組織考核機制的建立、文秘知識、傳統文化、網絡運用等方面的知識，不斷豐富自己、提高自己。

　　二、存在的不足

　　1、對學習的總結、提煉做得不夠；對現實問題的思考和行動不夠；

　　2、集體學習有時由于工作繁忙不能很好地按照學習計劃抓好落實。

　　三、下一步打算

　　1、認真落實學習計劃，每半個月部室集中學習一次，形成制度，并根據部室成員分管工作和已確立的研究課題，加強互動與交流。

　　2、加強對學習的總結、提煉，撰寫文章，在網上及時發布。

　　四、建議

　　加強機關學習的互動和交流，必要時成立講師隊伍，有針對性地進行專題授課。

　　以上是我們部室的一些做法和體會，不到之處敬請大家批評指正。

篇2：市人民醫院黨委辦公室管理制度

>　　某市人民醫院黨委辦公室管理制度

　　1、在院黨委的領導下，負責全院性的秘書、黨務管理工作。

　　2、及時傳達院黨委會的決定，了解全院各項常務工作情況，隨時進行綜合分析，發現問題及時準確地向院黨委反映。并注意收集職工對執行院黨委決定的反應情況。

　　3、負責同上級黨委和院外有關方面的工作聯系，做好醫院黨務信息的收集、整理、反饋工作。

　　4、協調院黨委領導安排各種常務會議，負責召集院黨委會議等，并做好會議記錄，督促檢查會議、決議的執行情況。

　　5、負責擬訂院黨委的工作計劃、總結，草擬院黨委領導交辦的各種文件，負責院黨委公文的核稿和催辦，并及時上報下發。

　　6、按照黨務公函的處理程序，做好黨委文件的收發、登記、傳遞、傳閱、立卷、歸檔、保管、利用和保密工作。

　　7、按照印鑒及黨委介紹信管理制度，做好院黨委印鑒和常務介紹信的使用和管理工作。

　　8、嚴格遵守黨委各項規章制度，經常深入科室，做好調查研究。協調各科室工作聯系，根據院黨委領導指示，承辦有關綜合性、臨時性工作。

篇3：醫院黨委辦公室職責

>　　醫院黨委辦公室工作職責

　　黨委辦公室是院黨委領導下的綜合辦事機構和綜合協調部門，是黨委上傳下達的傳導樞紐，也是黨委系統對外聯系和對內服務的窗口部門。黨委辦公室下設綜合科、團委、離退休辦公室三個機構。主要職責：

　　1.負責黨委各類會議的會務工作;

　　2.負責黨委決議、決定、工作計劃、總結、報告、領導重要講話等文件材料的起草和黨委公文處理工作;

　　3.負責黨委保密工作領導小組日常工作;

　　4.負責督促檢查黨委決議、決定及領導同志重要批示的貫徹落實情況;

　　5.負責協調黨委部門之間、黨委與行政部門之間及與臨床科室之間的關系;

　　6.負責黨委對外接待工作;

　　7.負責黨委領導秘書工作，協助黨委領導安排好重要活動和日常工作;

　　8.做好共青團工作;

　　9.做好離退休(老齡)工作;

　　10.負責黨委印章的保管和使用;

　　11.辦理醫院及院領導交辦的其它事項。