E鎮鄉村20**年度工作計劃
指導思想
我村黨支部要以**理論和“***”重要思想為指導,全面貫徹落實中央和各級黨委政府關于扎實推進社會主義新農村建設的精神,緊緊圍繞“生產發展,生活寬裕,鄉風文明,村容整潔,管理民主”的建設社會主義新農村總體要求,在20**年新農村建設良好開局的基礎上,立足村情新突破,開拓創新走前列,進一步推進新農村建設步伐?,F結合本村實際,制定我村20**年度工作計劃。
目標任務
一、堅持發展第一要務,進一步促進生產發展
堅持發展第一要務,加快推進重點項目建設步伐,促進生產的發展和經濟的提升。一是全面促進農我村富余勞動力的轉移,引導農業生產形成專業化、規?;?、集約化的發展格局。二是推進新村小區建設,采取“五統一”的方式建設新小區(即統一規劃、統一設計房屋圖樣、統一地質勘探、統一基礎打樁、統一進行公共設施建設),推進新村建設進度。三是積極開展內聯外引,動員企業家回村創業,引進勞動密集型企業1-2家。
二、實施惠民利民工程,進一步促進生活寬裕
要實施惠民利民工程,積極創造條件為民多辦實事,幫助群眾實現共同致富,切實讓農民得到實惠。一是加快推進城鎮化進程。重點開展以治理“臟、亂、差”為主要內容的環境整治,強化設施建設,完善服務功能推進城鎮化進程。首先是村道硬化建設穩步推進。其次是鄉村亮化、凈化建設穩步推進。成立環衛隊伍,保持村容村貌的整潔。二是全面實施新型農村合作醫療保險制度,覆蓋面達90%以上,免費為二女戶、獨生子女戶、低保戶辦理新農村合作醫療保險。三是協助建設自來水工程,使全村自來水入戶率達70%。四是對安置地的排污進行全面整治。
三、加強文化建設和平安建設,進一步促進鄉風文明
深入推進平安建設。按照各級黨委政府關于“平安建設”工作部署,認真組織實施年度“平安村”創建活動,切實提高群眾的知曉率、參與率與滿意率。加強村人民調解隊伍、平安中心隊長的建設,不斷提高調解業務水平和處置能力,實現調解率達100%,調解成功率達96%以上,“有事不出村、矛盾不上繳”的目標。
認真落實基本國策,以“依法管理,村民自治,優質服務,政策推動,綜合治理”的工作機制,抓好人口與計生工作,實現連續九年合格村和一流村工作目標。
四、開展家園清潔行動,進一步促進村容整潔
要全面開展家園清潔行動,完善建立保潔隊一支,健全保潔員工作制度、責任制度;建設垃圾圍3個。規范衛生管理,建立衛生清潔長效機制。
投入資金,完成環村路南面道路硬化及全村主要路段亮化,來水等基礎設施建設,把小區建設為村容整潔的亮點和示范點。
五、加強黨建工作,全面貫徹落實長效機制文件,進一步促進管理民主
全面貫徹落實中央四個長效機制文件和省、市、區關于貫徹落實長效機制文件精神,深入推進黨組織建設三級聯創“五個好”支部活動,建立健全黨員經常性教育制度,黨員管理制度,聯系和服務群眾制度,村務決策、干部績效聽證制度,村務、黨務公開制度,全面加強班子和黨員隊伍素質建設,永葆先進性,增加黨支部的凝聚力和戰斗力,發揮黨員的先鋒模范“雙帶”作用。
深化已推行多年的村務公開民主聽證制度,不斷創新民主聽證內容,凡村重大事項擬辦方案、兩委班子及個人履職情況,都要在聽證會上當場接受質詢答疑、進行民主測評和評議。堅持把財務收支、重大事項決策、公益事業建設、計生、優撫、低保、救濟、黨務等內容全面納入民主聽證內容,并且拓展延伸,推行“村民提議聽證”制度。深化規范村務公開制度,財務管理和一切需公開內容全部上墻公布、接受群眾監督。實行村會計委托代理制度,發揮村務民主監督小組作用,規范村級財務管理,調動廣大群眾建設新農村的積極性。
擬辦實事
20**年我村按照建設社會主義新農村“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的總體目標,確定擬辦以下幾項實事:
生產發展方面
一、發展培植新的經濟增長點。培育發展特色農業產業。
二、引進勞動密集型企業1—2家,轉移勞動力50人。
生活寬裕方面
三、堅持開展形式多樣的群眾性精神文明創建活動,豐富群眾文化生活。
四、全面實施新型農村合作醫療保險制度,免費為二女戶、獨生子女戶、低保戶辦理新農村合作醫療保險。
村容整潔方面
五、完成全村重點道路硬化、亮化等基礎設施建設。
六、開展清潔家園行動,完善建設環衛隊1支及增加垃圾圍1個。
管理民主方面
七、村務公開欄重建更新,健全完善民主管理各項制度。
篇2:鄉村社區幫扶工作計劃
鄉村社區20**年幫扶工作計劃
根據我社區關于做好新階段整進社區幫扶工作有關會議精神,為扎實推進我社區針對孤寡老人、殘疾人員、困難群體幫扶工作,根據實際,特制定我社區幫扶工作計劃如下。
一、指導思想
以***為指導,全面貫徹落實*****大會議精神,堅持“以人為本”、“進區入戶”、“開發式扶貧”的方針,突出“整區推進”、“科技培訓”和“產業化扶貧”三大工作重點,緊緊圍繞中央提出的建設小康社會的要求,大力實施“基礎扶貧、科學扶貧、社會扶貧”五大工程,強化“科學、資金、隊伍”三大管理,切實做好定點幫扶工作,確保各項任務圓滿完成。
二、工作重點
1、鞏固本社區原有的資源,在社區黨支部的領導下,始終把老齡工作作為一項長期的重要任務,要從廣大老年人精神生活需要出發,利用遠程教育平臺組織開展各種有益活動,推動“和諧社區”的建設。
2、了解掌握社區內殘疾人權益保障情況,聽取殘疾人意見,為殘疾人提供優先、優質、優惠的法律服務。
3、通過遠程教育平臺學習和掌握有關低保政策,對困難家庭實行定期走訪制度。及時掌握他們近期的家庭生活狀況,實行動態管理。
4、社區要利用遠程教育平臺積極為所幫扶人員創造就業機會,鼓勵他們樹立自強自立的精神,為創建和諧社區做出貢獻。
三、具體工作措施
1、明確幫扶對象。凡持有本轄區常住非農業戶口的“4050”人員、低保人員、特困家庭和有一定勞動能力的殘疾人員等對象均可獲得幫扶。必須及時了解掌握幫扶對象的動態變化情況,做到“出現一個發現一個”。
2、進一步做好社區孤寡獨居老人關愛工作,針對各種不同需求的獨居老人提供各類相關的服務,鞏固所有老人一對一的結對關愛活動。認真做好老年人來訪、來信工作,熱情接待,及時解決他們提出的困難。
3、落實殘疾人最低生活保障制度和登記工作。及時了解掌握殘疾人的需求,幫助解決實際困難,保障殘疾人的基本生活。推進殘疾人就業。大力扶持殘疾人個體就業。
4、掌握本轄區內就業困難群體情況,全面了解轄區“4050”人員、雙下崗失業人員、單親下崗失業人員等就業困難群體的個人和家庭基本情況,建立就業困難群體登記臺帳。廣泛動員下崗失業人員參加職業培訓。加強對下崗失業人員擇業觀念的教育,摒棄把工作分為高低貴賤和眼高手低、過分挑揀的陳舊求職觀念,樹立自食其力、勞動光榮,市場就業、競爭就業、靈活就業的新觀念。
5、結對解困幫扶。要采取多種形式,進一步擴大幫扶隊伍,通過轄區內各行政機關、社會團體、企事業單位、轄區內共建單位與幫扶對象結對以及社區黨員干部帶頭結對、群眾幫群眾等行之有效的方式,切實幫助困難群眾解決日常生活中遇到的各種難題。要通過宣傳發動,廣泛吸納志愿者加入幫扶隊伍,以滿足幫扶需求。
篇3:X鄉村工會工作計劃
20**年某鄉村工會工作計劃
20**年**村工會工作指導思想:以*理論和“***”重要思想為指導,認真貫徹黨的*大和*屆*中、*中全會精神,貫徹落實***。按照鎮黨委、鎮政府突出解決“出行難、住房難”矛盾,加快構建資源節約、環境友好、經濟高效、社會和諧的最佳人居環境的總體要求。努力履行工會職責,不斷創新工作理念,轉變服務方式,增強干部職工的凝聚力和親和力,把村級工會工作提高到一個新的水平。
一、深入學習,全面提高企業職工素質
1、配合村級黨組織抓好理論教育學習。抓好黨的*屆*中、*中全會精神、國民經濟和社會發展的“十二五”規劃、《章程》、《公務員法》等學習。通過集中學習、討論交流、圖片展覽等各種學習方式,深化理論學習效果,努力提高職工的思想素質。
2、貫徹《全民道德綱要》,開展社會主義榮辱觀教育。配合機關黨組織抓好干部職工的《綱要》學習,全面了解《綱要》內容和要求。在工作人員中突出開展社會主義榮辱觀教育,積極參加文明縣城的創建活動,使職工在建設創新型鄉鎮,服務型鄉鎮,構建和諧鄉鎮中做好表率、帶好頭。
3、搭建學習平臺,努力營造學習氛圍。在開展“學習型”農村創建活動中,根據職工的知識結構和工作生活需求,采取多種渠道,不斷豐富學習內容。一是開辟學習場所,建立閱覽室;二是開辟工會信息、維權職能、文體活動、職工動態、保健知識等欄目。
二、齊心協力,切實增強工會組織的凝聚力
1、充分發揚民主,增強職工的參與積極性。組織職工參與事務管理,實行民主監督,保證他們的知情權和參與決定權。年內將組織召開部分職工座談會,聽取和尊重他們的意見,全面促進工會工作的健康發展。
2、開展民心工程,關心困難職工。組織開展“送溫暖,獻愛心”活動,對生活困難和生病住院的職工堅持“五必訪”,建立困難職工檔案,實行“一幫一”結對工程。組織職工參加慈善一日捐、結對幫扶、向受災地區捐衣物、捐書等活動,為構建和諧社會發揮自己的作用。
三、豐富活動內容,全面推動文化體育事業
1、努力提高干部職工的生活質量。以提高職工的生活質量為目標,加強健康教育,強化健康意識,繼續貫徹“健康工作、快樂生活”的思路。
2、運用多種形式,開展各項文體活動。一是積極參加各種運動會,動員職工積極報名,主動參與,形成人人愛運動、個個重健身的活動氛圍。二是組織外出考察活動。為拓寬視野,擴大活動外延,不斷豐富職工的業余生活。
四、強化工會自身建設,提高工會整體服務水平
1、建立學習制度。工會主席會議堅持每月研究工作和每季集中學習一次制度。強化學習意識,加強自身修養,提高服務能力,做好帶頭作用。
2、加強工會的隊伍建設。工會干部要深入職工,善于與大家共事,虛心聽取會員的意見,切實解決職工的實際困難。工會要樹立“三心”(工會工作要熱心、傾聽意見要虛心、思想工作要貼心),提高“四種”能力(學習研究的能力、出謀劃策的能力、溝通協調的能力、組織活動的能力)。