沂臨二中教務處崗位職責

　　1、根據有關政策、法規，結合學校實際情況，制定學校教學規章制度和教學管理制度，并組織實施。

　　2、協調學校各年級、學科制定年級、學年、學期教學計劃。

　　3、協調學期教學進度，對各教學環節提出總體協調意見，安排每學期課程及其它環節的教學任務、教室和其它教學場所，確定各科目的考核方式。

　　4、負責課表的編排、發布及運行中的調整控制，負責全校性教學事務協調工作，保證全校教學秩序的穩定。

　　5、建立教學信息采集和統計制度。對新生入學情況、學生學習情況和考試情況等主要教學信息定期采集并進行統計分析，以不斷改進學校的教學工作。

　　6、建立科學合理的教學評估、督導體系，形成分析、評價、反饋制度，營造良好的教學環境，達到最佳教學效果。

　　7、負責全校性教學常規檢查、質量評價的方案制定及組織

　　負責教學質量評估工作。

　　8、定期組織全校教學工作會議，總結、交流教學工作經驗。

　　負責教師培訓工作，大力實施“136”工程、青年教師專業提升工程、骨干老師暑期培訓。

　　9、負責課程建設;加強學校教材建設及管理，科學地選配教材，確保教材的質量和教材內容的先進性。

　　10、負責學?？荚嚬ぷ鞒绦蚝椭贫鹊慕?，嚴格考試過程管理，認真組織考后分析和總結工作。

　　13、負責全校性教學競賽的組織及管理。

　　14、負責電教工作。

　　15、積極接受學校及有關部門的檢查與指導，認真完成學校交辦的其它工作。

篇2：學校教務處工作職責

　　教務處工作職責

　　1、提出每學期課程設置、課時計劃、方案，經校長審定后組織落實。

　　2、編排每學期課程表、作息時間表及各種教學活動表。

　　3、做好教材、資料的征訂計劃及管理、使用。

　　4、負責學校常規教學的實施、檢查、落實、評價。定期指導教研組的工作，定期檢查教師的備課、作業批改，督促教師執行崗位責任制。負責組織各種形式的公開課，通過聽課、說課、評課、檢查周計劃、教案等，了解教學計劃實施情況，溝通師生之間對教和學的意見，針對教學中存在的問題提出改進和建議。

　　5、負責教師的業務考核工作，做好師生考績分析，搞好各種教學報表和文書工作，建立和健全教學檔案、按期將檔案上交給學校檔案室。

　　6、負責學校招生及學生編班、考試等工作;做好學生的學籍管理工作，負責學生的轉入、轉出、休學等手續的辦理。

　　7、負責組織學生開展課外學科活動，組織安排好學生的綜合實踐課。

　　8、協助校長聘任各班級任課教師;向學校提供對教師的年度考核、學科帶頭人、骨干教師的評選、職稱評定等有關數據與意見,供學校領導參考。

　　9、及時安排調課、代課;做好教師工作量記載及核定、匯總、上報工作。

　　10、安排好各項業務培訓，做好教師繼續教育記錄及核定工作。

　　11、負責向學校網站提供教學活動的資料。

　　12、負責完成學校交給的各項臨時性工作。

篇3：七中教務處工作職責

>　　贛州七中教務處工作職責

　　一、組織班主任、教師與總務處配合做好開學工作，如報到、交費、注冊、發書、檢查假期作業、打掃衛生、布置教室等。

　　二、組織招生工作，如考試、閱卷、統分錄取、編班等工作。

　　三、安排課程表和平時教師的調課，安排教師代課等工作。

　　四、做好學籍、檔案的管理工作，準確記錄學生如畢業、轉學、休學、復學、學生獎懲等情況。

　　五、組織考試，如各階段考試的試題收存、打印、保管、保密，試題的分班準備，成績統計、考試總結以及轉學學生的考試、錄取工作。

　　六、業務檔案的管理工作。

　　七、組織書刊報紙的征訂工作，如教師的教學用書、教學參考資料、學生的教科書，各部門、各班級和個人的報紙、雜志的征訂。

　　八、做好圖書室、資料室、實驗室、電教室、體育室、音樂室、美術室的建設和管理工作。

　　九、做好學期末總結工作，如組織教師搞好教學總結、布置假期作業等。

　　十、日常的接待工作。