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　　財務部部門職責說明書 制訂時間：20**-5

　　表格編號：HR-001

　　修改狀態：0

　　部門名稱 財務部 部門編號 GS-003

　　部門上級 財務總監 下屬部門

　　部門職責說明：

　　1、貫徹執行國家各項財經法律、法規，并執行公司的各項財務規章制度;

　　2、編制公司財務制度，定期向領導匯報財務狀況和經營成果，按時報送會計報表和其他會計資料;

　　3、負責公司經濟合同的建檔，設置經濟合同臺帳，結合各部門對工作進展情況，核準合同款項的總額、應付款項的方式以及付款明細臺帳的工作;

　　4、組織會計核算，會同業務部門加強往來款項的回收及管理;

　　5、負責公司的融資及資本運營;

　　6、定期編制資金使用計劃，統籌安排資金的調度工作;

　　7、定期組織對各部門的費用定額及分公司承包定額的核定和考核工作;

　　8、負責公司資產管理，定期組織資產清查;

　　9、負責各種稅款的計算工作，依法繳納稅金;

　　10、辦理現金收付和銀行結算業務，保管好各種票據、單證;

　　11、負責會計檔案資料建檔和保管工作;

　　12、日常各種費用開支的審核、報銷工作，以及員工工資核算和獎金福利發放工作;

　　13、參與各種經濟合同的簽訂;

　　14、負責公司各開發項目財務預算、開發前期的準備工作、成本核算、銷售回籠款收取、銷售統計、銀行按揭手續的辦理以及盈虧分析;

　　15、負責與財政、稅務、工商、銀行、關聯單位等部門(公司)的聯系與溝通工作;

　　16、維護財經紀律，防止有違反財經紀律的事件發生;

　　17、完成領導交給的其他任務。

　　部門審核 人力資源部審核 總經理審核

篇2：物業財務部主任職責說明書

　　物業財務部主任職責說明書

　　崗位名稱：物業公司財務部主任 部門編號：

　　直屬上級：物業公司總經理所屬部門：z物業公司

　　工作內容：

　　1.負責物業公司會計核算工作，參與公司經濟發展計劃和編制與實施；

　　2.參與研究財務管理中存在的問題，及時分析情況總結經驗，提出改進意見；

　　3.積極做好各項經營收入經費收繳的監督工作，落實各項收費指標的完成率；

　　4.負責審核各項開支，按規定的開支范圍和標準核報一切費用；會同各部門加強對資產的管理和監督，確保資金合理使用；

　　5.根據特殊性，分門別類進行部門、小區建帳核算，使領導和各部門、各小區領導能及時掌握盈虧狀況，改善經營管理；

　　6.負責每月與各部門、各小區對帳、做到公司與各部門、各小區的帳賬相符，并及時清理債權債務；

　　7.負責會計檔案及各種票證的整理、立卷、歸檔工作，并妥善保管；

　　8.按時、按質、按量的做好會計報表的編制工作，負責稅收及其他費用的解繳，為上級及相關部門及時準確提供有關資料。

　　權限與責任：

　　1.權限：

　　1)對公司年度預算有建議權；

　　2)審核公司年度決算；

　　3)對小區各類經濟指標有考核權；

　　4)審計公司各部門的財務管理工作。

　　2.責任：

　　1)依據公司制訂的年度預算計劃，制訂相關的工作標準；

　　2)落實各小區經濟指標的完成情況；

　　3)對小區的各項收費工作進行檢查、考核。

　　所受上級或部門的指導： 物業公司總經理

　　同級部門溝通：公司技保部、公司辦公室、各小區物業部

　　所予下級部門的指導： 物業公司小區收費員

　　崗位資格要求：

　　教育背景：經濟、財務管理類相關專業大學?？埔陨蠈W歷或相關初級以上職稱；

　　經驗：3年以上類似職位的財務管理經驗；具有會計人員上崗證。

　　崗位技能要求：

　　專業知識：

　　掌握財務管理知識。

　　能力與技能：

　　"較強的管理、分析能力和解決問題的能力；

篇3：物業公司財務部經理職責說明書

　　物業公司計財部經理職責說明書

　　【管理層級關系】

　　直接上級：總經理

　　直接下級：總帳組主管、催款組主管

　　【技能要求】

　　1.基本素質：品德優秀，工作責任心強，心胸開闊，思維敏捷。處理事務快捷，能承擔工作壓力、協調外單位及有部門的關系。具有領導及組織能力。全面掌握公司財務會計核算方法，熟知財務程序。

　　2.自然條件：30歲以上，男女不限，品貌端正。

　　3.文化程序：大學本科財務專業或同等學歷，具有會計師資格證書。

　　4.外語水平：中級以上英語水平。

　　5.工作經驗：3年以上企業財務主管以上工作經驗。

　　6.特殊要求：熱愛本職工作，事業心強。了解財務、稅法、審計、物價等方面的法令法規。掌握電算化管理的基本技能，會使用計算機。

　　【崗位職責】

　　1.熟悉并正確執行有關國家、公司業務經濟活動的方針、政策和財務會計法規、制度。

　　2.培訓本部門人員業務技能和傳授專業知識。

　　3.組織本部門人員搞好會計核算工作, 及時編制各種報表。

　　4.組織開展財務管理, 編制和執行財務預算。正確合理使用資金, 監督協調公司各部門搞好經濟核算。

　　5.經常進行財務分析, 嚴格控制各項費用支出，提出改善經營、加強管理的措施和意見。

　　6.審核、參與、擬定經濟合同、協議及其經濟文件, 加強事前監督, 嚴守經濟信譽。

　　7.搞好各項財務資料和會計核算憑證, 報表等檔案管理工作。

　　8.組織、協調部門內外關系。

　　9.按月呈報部門的工作計劃, 定期檢查執行情況。

　　10.負責與稅務局、保險公司、財政局等地方有關部門的聯系。

　　11.負責有關公司經濟業務、付款呈批件的審核及日常零星報銷的審核。

　　12.負責與大業主、新?？?、保利集團代理業務的協調工作。

　　13.加強對公司財務嚴格管理, 確保不發生重大問題。

　　14.負責各種備忘錄、報表的審核與簽發。

　　【工作標準】

　　1.工作重點明確,工作安排合理,措施實施有力,要有布置、有要求、有檢查。

　　2. 對重要工作提出明確的指導性意見, 并能發現工作中的問題, 同時提出務實的解決辦法。

　　3.協調本部門各崗位之間的工作, 使本部門工作順利開展。

　　4.合理安排工作, 使本部門各崗人員工作有序, 工作量飽滿。員工工作績效與工資、獎金掛鉤, 切實做到獎優罰劣。

　　5.符合領導工作意圖, 達到工作標準。

　　6.及時、準確提供信息資料, 為公司領導經營決策提出可行性的工作建議，開源節流, 增收節支, 把好理財關。

　　7.遵紀守法, 廉潔奉公。