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酒店人事政策之員工制服

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  酒店人事政策之員工制服

  政策與程序:

  A.酒店將為員工免費提供工作制服。

  B.工作制服將代表著酒店的職業形象,所以必須著裝上崗,并應時刻保持工作制服的正確穿戴以及干凈整潔。

  C.制服洗滌由酒店承擔,員工可定期到布草房進行更換,具體更換時間由客房部制訂。

  D.新員工入職、崗位掉換、晉升等任何涉及到工作制服的發放或掉換,需到人力資源部開具《制服配給表》,并經過審批。布草房憑此表為員工發放或更換工作服。

  E.員工應愛惜工作制服,凡故意損壞工作制服者,除需照價賠償外,還要根據《員工手冊》中的規定進行處理。

  F.員工離職時,應歸還工作制服,如工作制服丟失或損壞,應照價賠償。

  G.配套物品的管理

  1.發放標準

  工作鞋:

  皮鞋類──餐飲、PA及園林、工程、保安1雙/半年,其他崗位1雙/10個月

  布鞋類──2雙/半年

  襪子:2雙/月(男:黑色短襪,女:肉色褲襪)

  發網:1個/半年

  2.工鞋使用期限到后,員工可免費到客房部領取新鞋,客房部應做好鞋襪的發放日期記錄。

  3.如員工離職,而工鞋使用時間未到,則員工須進行折舊賠償,工鞋可由員工帶走。如員工在職,而工鞋損壞且工鞋的更換時間未到,則員工可以在酒店以成本價購買,由財務部收款,布草房憑單發放。

  4.為保持酒店統一的職業形象,要求員工必須穿著工鞋上崗。

  襪子和發網由酒店按照第1點中的標準免費提供,員工離職時也無需承擔折舊費用,發放時間由客房部制定。

篇2:員工制服清洗合同

  員工制服清洗合同

  一、服務內容、方式和要求

  1、服務內容

  A、甲方委托乙方清洗員工制服;

  B、乙方根據協議要求,提供甲方員工制服清洗服務;

  2、服務方式

  A、乙方根據甲方要求水洗或干洗制服、保證質量、熱情服務;

  B、乙方負責甲方制服清洗服務,并保證星期六、日及所有國家法定假日的期間正常提供清洗服務;

  3、服務要求

  A、乙方根據甲方要求,為甲方提供員工制服清洗服務,并保證服務質量;

  B、乙方接受甲方要求,清洗后制服無污漬、油跡、及其他可去除污染物;

  二、甲方責任

  1、負責需清洗制服的運送

  2、交接制服事先填好洗衣清單,確認件數或套數,并由雙方簽字認可;

  3、乙方給予甲方優惠,但甲方要保守此商業秘密;

  三、乙方責任

  1、乙方按照甲方要求清洗制服,保證質量,熱情服務,數量當面點清;

  2、因乙方失誤造成質量不合要求的,乙方負責重新清洗,費用由乙方自負,如因乙方保管不善致使制服遺失、損壞或在清洗過程中制服被污染并不可去除,乙方須給予同等制服價值賠償;

  3、按照雙方協商時間及時交貨,不延誤甲方使用;

  四、清洗費用(見附件;按協議價格收取)

  五、支付方式

  1、乙方于每月底與甲方核實洗衣清單,雙方認可后乙方向甲方發出付款通知書或發票;

  2、甲方在收到乙方付款通知書或發票后六個工作日內,一次性向乙方支付當月清洗服務費;

  六、協議期限

  本協議期限:自________至________

  七、協議終止與延長

  1、若由乙方原因未能履行本協議規定,甲方可書面通知乙方終止協議,而由此給甲方帶來的經濟損失,甲方可要求乙方對有關損失進行賠償;

  2、甲、乙雙方應認真履行協議,甲、乙雙方如需延長或終止協議,必須在協議期滿前一個月通知對方;

  八、本協議附件為協議不可分割的一部分

  九、其他

  1、未盡事宜,或甲方有需乙方另外服務時,雙方本著友好合作的原則,協商解決;

  2、如需要更改此協議內容,須雙方一致同意;

  本協議壹式貳份,甲、乙雙方各執壹份,自雙方簽字之時生效。

  甲方:________房地產發展有限公司乙方:________洗衣中心

  代表人:________(簽章)代表人:________(簽章)

  ____年___月___日____年___月___日

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