各位教職員工：
為進一步加強我校的師資隊伍建設，提高本校在社會上的知名度，美譽度，打響素質教育品牌。同時為完善學校管理機制，在工作中做到有法可依，有章可循，使各項工作能有序的納入規范化管理范疇，特制定本規章制度。
要求各位教職員工，弘揚民族正氣，嚴于律己，敬崗愛業，充分發揮團隊協作精神，倡導素質教育，發揮個人潛能，真正形成一只高素質的教師隊伍。
師德制度：
一、教師要認真覆行《中小學教師職業道德規范》，愛校、愛生、愛崗，熱愛本職工作，忠誠教育事業。
二、為人師表，文明有禮，說話態度和藹，不講粗言和使用侮辱人格的語言，不講不利于團結的話，熱愛關心集體，不做不利于集體的事。
四、不歧視、諷刺、謾罵學生，更不能以任何理由體罰和變相體罰學生，克服以罰代教的簡單、粗暴教育方法。
五、要面向全體學生，偏愛差生，耐心做好后進生的轉化工作。
六、不得參與賭博、迷信等違法活動。
七、教師必須注意個人形象，做到廉潔從教，不得向學生和家長索、借財物，暗示學生向教師送禮或暗示學生家長給教師好處。
八、不進行有償家教。教師不能私帶全托學生。
教師行為守則：
一、教師必須遵照“中小學教師職業道德規范”，忠誠人民的教育事業，努力做到“安教、樂教、善教”。全心全意投入工作，兢兢業業完成崗位職責任務。嚴格遵守學校作息時間，不遲到、不早退、不曠工、請假必須經領導批準。
二、工作期間不擅離工作崗位，不做與教教學工作無關的事。帶班時間不隨便離開課堂，不接電話，不會客;辦公時間應在辦公室辦公。
三、為保證學生的安全和有效的工作，在工作時間內不閑逛、不湊堆閑談、不串班串崗、不干私活等與工作無關(不得繡十字繡)的活動。
四、為保證資料安全，無特殊事情不得在校長室的電腦上下載軟件或程序，上班期間不得利用電腦從事看電影、炒股，玩游戲、聊天等與教學無關的事情。不用學校電話、電腦充Q幣等，如經發現，需如數賠償、另加處罰。
五、帶班時要做到認真教學，微笑服務。教育學生要做到“四心”(熱心、耐心、細心、誠心)
六、不體罰和變相體罰幼兒，不恐嚇、嚇唬學生，語言文明，為人師表。教師本人不在場，不準留學生，因特殊情況留學生的，一定要電話告知家長。
七、不染色澤顯眼的頭發，不涂指(趾)甲油，不留長的尖指甲，不穿無袖無領、低胸的衣服(無袖衣服袖口要適當)，不穿拖鞋式或鞋頭過尖的鞋子進校門，注意儀表舉止，表現整潔、端莊和高雅的形象和氣質。
八、帶班時間除有急事接聽電話外不使用手機，不電話聊天，上課時間接聽電話應告知對方自己正在上課，有事課后再聯系。帶班期間(包括早讀和自修)不得短信聊天、上網。
九、教師應有良好個人素質，個人有情緒或意見私下向領導反映，不得在同事前說三道四，影響別人工作情緒。不挑撥是非，不干擾別人的思想和行為，不拉幫結派，擾亂人心，損害學校利益;同時每個人應有獨立的思想和行為，不聽從他人蠱惑，不為他人所利用。
十、不頂撞領導(包括組長)，不在園內爭吵辱罵和打架，不消極怠工;不無理取鬧，不干擾執行規章制度;工作中沒有弄虛作假、代人簽到、隱瞞事實或知情不報;不散布對幼兒園不利的謠言。
十一、不準在辦公時吃早餐、午餐，吃零食時要注意避免對學生做成不良影響。保持室內、桌面整潔，不亂堆亂丟雜物，緩用物品入柜存放。
十二、愛護公共設施，不準污損設備，節約水電，貴重物品入柜上鎖，?，F金不要放在辦公室。
考勤制度：
一、各教職員工應提前10分鐘到崗，并做好課前準備。放學15分鐘后方可離校，期間應輔助值周老師做好清校工作。實行上下班打卡制度。
二、上下班按時簽到，遲到或早退一次扣出勤獎30元。周前會遲到一次扣10元，無故不參加會議扣20元。
三、遲到半小時以上作曠課處理。每曠課一節扣50元。曠課半天以上(含半天)加扣當日工資。
請假制度：
一、如需請事假必須提前辦理請假手續，無特殊情況不得即時請假。(如遇到不可抗力因素除外)
二、請假一天以內的先報教改主任審批，安排好調課事宜后再報校長審批。請假一天以上的還需報校董事會審批。
三、每月第一次請假不扣全勤獎，第二次請假扣除當月所有全勤獎，以后請假扣20元每次。
四、病假憑醫院證明，不扣請假費用。
五、任何形式的請假，都由教改主任按排調課，嚴禁私自調課。
備課、教研、聽課制度：
一、教師上課前要按照本學科教學要求提前一周(至少四課時)寫好教案，每月教導處安排一次教學檢查，并不定期到教師辦公室抽查。
二、教師必須認真備課，不得抄襲或敷衍了事。
三、每學期所寫的教案要注意妥善保管，不要遺失。
四、對所上校內公開課、教研課，教導處根據課堂教學評價表給予客觀評定。
五、根據教導處安排每位教師每學期必學公開教研。
六、教師每學期要按規定在校內外完成下列聽課任務。
?、傩ｉL、副校長以及主抓教學的教改主任每學期聽課不少于20節以上。
?、诮處熋繉W期聽課不少于10節以上。
七、教師要完成教導處安排的外出聽課學習任務。
八、聽課要作好詳細紀錄和寫出評課意見，課后參加評課活動。
九、聽課紀錄要妥善保管。
家訪及家長會制度：
一、班主任必須對本班學生進行每學期一次的家訪，每次家訪做好紀錄。
二、學生發生特殊情況及時家訪，不能以電話聯絡代替家訪工作。
三、平時各班教師加強同家長聯系，及時反映學生在校情況與了解學生在家的表現。
四、學校召開家長會議，全體教師必須參加。
五、提前15分鐘到學校，做好會議的各項準備工作，安排好家長簽到、就座，管好家長會紀律。
六、根據學校分工，全體教師認真履行崗位職責。
七、各主科教師做好會議發言的準備，寫好發言提綱、會后上交家長考勤表、發言稿，到校長室存檔。
八、會議期間，不得離開工作崗位和學校，因事因病請假，要經校長批準，寫好請假條交教導處。
九、家長會結束后，教師要負責本班場室清潔，關燈、關風扇電源，關鎖門窗。
教學工作制度：
一、每學期初制定教學計劃和進度表，掌握教學進度，完成教學任務。
二、課前備好課和做好課前準備，上課正鐘鈴響到達教室，保證課堂40分鐘質量。
三、教學語言精煉豐富、生動，教學方式靈活、多變，互動、參與、形式多樣，提高學生的學習興趣。
四、認真設計和批改學生作業，減輕學生作業過重負擔和及時了解學生對知識的掌握情況。
五、抓好中下生輔導和優先培訓，處理好普及與提高的關系。
六、定期考核，檢查教學總結，提高教學理論水平。
教師會議制度：
一、每周召開一次教師會議，全體教師必須參加。
二、教師會議不得遲到、早退、缺席。因事、因病請假須經校長批準，會后要向值周老師了解會議內容。
三、教師參加會議要嚴肅、認真，做好筆記，會議期間不得交談，看書報、雜志，接電話，批改試卷、作業，吃零食和隨意離開會議室。
四、值周老師要做好會議記錄，作好紀錄，討論時教師要積極發言。
批改作業的制度：
一、教師布置的書面作業應認真批改，不能由學生、家長代改、學生互改。
二、批改作業可采用重點改和一般改相結合。抄寫性的作業可以略改。
三、語文、英語、數學的重要作業應全改并記等級，語文每單元的作文應認真批改。
四、學生做錯的作業，教師可先批改、訂正或集體訂正，然后再要求學生重做一次，教師再批改，不能因做錯而罰做作業。
五、作業批改的評價全部采用等級制，按優、良、及格、不及格四個等級進行評價。
六、教導處定期對學生作業進行抽查，并做好記錄。
減輕學生過重負擔制度：
為切實減輕學生課業過重負擔，使學生在德、智、體、美各方面全面發展和健康成長，教師要嚴格遵守以下規定。
一、按照國家的課程計劃和學校制定的教學計劃組織教學活動，不能隨意增減課程和課時，不能提前結束課程。
二、統一使用學校根據省教育廳和市教研室指定的教科書、教輔資料，一般情況下不得要求學生購買和使用指定以外的教科書、教輔資料、圖書、報刊、音像制品和其他用品。
三、積極進行課堂教學改革試驗，實行啟發式、討論式教學方法，改進教學手段，努力提高課堂教學質量。各科教學要“依綱靠本”，認真執行省教育廳關于教材的調整意見，不自行撥高要求。
四、各科作業要精選，杜絕機械重復，提倡布置活動性、實踐性的家庭作業。作業要在當天本學科教學課時結束時布置，1---2年級一般不留課外書面作業;3---4年級課外作業不超過45分鐘;5---6年級課外作業控制在1小時以內。教師要按照不同學生的學習水平，分層布置作業，并由班主任控制和調節學生的每日課外作業總量。
五、音樂、美術、科學、計算機、體育等課程不布置課外書面作業。
六、保證學生每天在校學習時間不超過6小時。
七、學生學業成績實行等級制，不得排名公布學生的學業成績，不以考查成績作為評價教師的唯一依據。
八、做好家長的工作，爭取家長的支配和配合，合理安排學生在家的學習和生活作息時間，保證學生有足夠的睡眠時間。
早讀、寫字課制度
一、每天早讀任課教師必須組織或巡視檢查學生的早讀，管好早讀的紀律。早讀由班主任和語文老師相互協調管理。寫字課由指定副科老師和班主任協調管理。
二、組織學生熟讀、熟記各科重要的課文、段落、拼讀發音方法，法則，概念等，培養學生的語言表達能力，記憶能力，提高朗讀水平。
三、早讀、寫字課時間不得收繳作業或挪作其他用途。
四、早讀課期間，各班要組織經典詩文的誦讀。
廣播操、眼保健操制度：
一、班主任要組織學生出隊做廣播操，排隊下樓，注意安全。
二、帶隊教師要抓好學生的出隊，做操紀律，督促檢查學生做好廣播操。
三、任課教師不得不帶隊做操或中途離開做操場地。
四、對做操動作馬虎，態度差的班級要進行批評教育，督促重做。
五、做操結束后;監督學生回教室不要奔跑、擁擠，保證上樓梯安全。
六、任課教師要組織學生做眼保健操，及時矯正學生做操的錯誤動作。
七、對不做眼操和做操態度差、動作馬虎的學生，要批評教育，并監督重做。
八、任課教師不得利用眼操時間講課、做作業或挪作其他用途。
九、室外場地上課的學生做好眼操后到室外上課，教師認真組織，管好紀律。
衛生清潔制度：
一、組織學生美化，綠化校園，清潔場室，疏通溝渠，消滅蚊蠅孽生地。
二、督促、檢查學生每天早上、中午清掃或拖地一次，日常做好保潔，每月定期組織大搞清潔衛生。
三、每天放學后要組織本班學生將垃圾桶傾倒干凈。
四、教師辦公室要每天清掃，保持室內環境整潔。
五、不亂堆放雜物，緩用物品要經常清潔和入柜存放。
六、值周教師要經常檢查學校環境，發現不潔及時督促負責公區衛生的班級清掃。
校產管理制度：
一、凡撥進或購進物品屬固定資產，必須由專人驗收入冊，由專人保管，領用學校物品辦理登記。
二、凡借出學校的財產，必須經校長同意，并寫借條，明確歸還時間，遺失或損壞一律要按價賠償。
三、調離學校的人員，凡有借用學校物品的必須及時歸還或移交后，方能辦理調離學校手續。
四、貴重物品要小心保管、使用，不要隨便.拆御，無意損壞酌情賠償，有意損壞要按價賠償。
五、每年暑假前全校清點校產一次。
每天體育活動一小時制度：
一、為落實《中華人民共和國體育法》，學校教育要樹立健康第一的指導思想，提高學生體質健康水平，活躍校園體育氣氛，必須保證學生每天體育活動一小時。
二、開齊并上好體育課。按照國家有關小學體育課設置的規定和要求，體育教師要認真備好課、上好課，提高課堂教學質量，不得以任何理由削減、擠占體育課時間。
三、保證每天體育活動時間一小時。
四、通過調整作息時間，形成大課間體育活動形式，并將大課間體育活動排入課表，形成制度。
五、落實開展體育活動必要的物質保障。根據學校的實際場地條件，因地制宜，購置必要的體育器材，建設、改善體育活動場地設施，滿足學生開展體育活動的需要。
午休值班工作制度：
一、認真履行職責，管理好學生打飯、打湯、吃飯的紀律秩序，保證午飯的紀律和秩序。不得擅離工作崗位。
二、午飯后要督促學生清潔食具、桌椅和課室地面，管理學生飯后的紀律，制止學生飯后到操場、走廊、樓梯等地方玩耍、追逐，攀爬、做危險游戲，防止發生意外傷害。
三、午睡鐘響后，值周教師3分鐘內下班管理午休紀律，讓學生盡快樂安定情緒和安靜，及時組織午休。
四、做好點名及考勤紀錄，發現有無辦請假手續擅自離校，離開班集體的學生及時了解情況，組織人員查找并報告班主任和學校領導。
五、對遲到、違紀學生要及時進行教育、處理、確保違紀學生不影響他人休息，讓學生有足夠的睡眠時間。
六、加強工作責任心，值班時間不得擅自離開工作崗位，嚴禁到辦公室、等地工作、休息和外出。如因不負責，玩忽職守，出現學生午休紀律混亂、打架、出走離校、意外傷害等安全事故，將按情節扣減值周補貼、追究失職責任，賠償損失。
復印、打印設備使用管理制度：
一、復印、打印室設備由教導處主教改主任管理，其他教師需要使用設備要征得負責管理教師同意，并作使用紀錄。
二、各種設備每次使用完畢，必須及時關機，切斷電源，關鎖門窗，經常保持設備和室內清潔、整齊。
三、未經主管領導和管理教師同意，不懂操作的人員不得使用設備，其他教師使用設備要在管理教師指導下操作，如違反規定，損壞設備，由損壞設備者按價賠償。
四、教改主任要認真做好各部門，班級及個人的復印、打印登記，節約紙張油墨，節約開支。
五、各科、班、部門復印試卷、資料數量較大的，要提前1至2天以上交負責老師，特殊情況可向負責老師說明，征得同意
計算機使用管理制度：
一、使用計算機要按要求做好開、關機的使用記錄和使用規定，開機使用后不關機造成機件損壞的、違反規定操作損壞計算機的，根據損壞程度賠償。
二、下載和安裝應用程序的軟件、更改計算機內設置，需經計算機室負責人同意后方可。
三、不得擅自更改計算機的網絡技術參數。不在工作時間內用計算機從事與工作學習無關的事。
四、服從計算機室負責人的管理，保持機室內環境整潔和計算機清潔。
篇2：學校教師辦公制度
教師辦公制度
1、準時上下班，實行坐班制.辦公時間偶然必須短時間外出，應向領導請假.辦公時間不請假或不準假而外出，作早退或曠工.
2、認真辦公，提高工作效益.辦公室內嚴禁大聲喧嘩，不談山海經，不做有害他人工作的事.
3、辦公時間，不看小說和非本學科專業性雜志，不和親朋好友在辦公室閑談.學生家長來訪，應熱情接待.
4、要求學生不隨便進辦公室，處理一般性問題，應把學生帶到辦公室，提倡課余時間找學生談話的做法.但允許學生到辦公室問問題.
5、文明辦公，不隨便把用他人辦公用品和椅子，未經他人許可不得翻動他人辦公桌上東西.辦公用品、學生練習本應安放有序，公用物品用后歸還原處.保持辦公室整潔，不隨地吐痰，不亂丟紙屑.
6、節約用電，愛護公物，損壞公物要賠償.
7、最后離開辦公室者要關窗、媳燈、銷門。
篇3：學校教師業務檔案保管制度
教師業務檔案保管制度
為了認真貫徹《專業技術人員業務考績檔案管理暫行辦法》、加強對專業技術人員業務考績檔案(以下簡稱業務考核檔案)的管理，充分發揮業務考績檔案在教育、教學工作中的積極作用，現就業務考績檔案建立歸檔、收集、傳遞、借閱、保管等制度提出如下意見.
一、每個專業技術人員都必須建立業分考級檔案，作為對本人考察、使用、晉升、獎勵的主要依據.業務考績檔案由學校領導指定專人負責建立和保管.
二、業務考績檔策的歸檔范圍：
1、任職資格申報表。
2、考核材料。
3、成果材料。
4、其他有關活動中形成的各種有價值的表冊和材料，如指導培養青 年教師上公開課、作輔導報告、優秀教條、先進班主任工作小結等方面.
三、業務考績材料的收集
。
1、按歸檔材料的范圍，形成收集歸檔材料的網絡，將專業技術人員
在日常工作中形成的已辦理完畢的有關材料經負責人審核后，及時送交業務考級檔案的負責人.
2、業務考績檔案的負責人應在每年6-7月份到各有關部門收集一次，拾遺補缺，經清理后利用暑假分類歸檔.
四、業務考績檔案的傳遞和借閱
1、專業技術人員調動工作時，其業務考級檔案應及時轉人有關單位組織人事部門.轉出時須辦理登記注銷手續.不得個人自帶.
2、部門借閱，一般在檔案室進行，特殊情況，經學校分管領導批準后方可借出，但不得超過借閱期限.加本人要求查閱，須經單位領導同意，但只能借閱不得將檔案帶出檔案室.有關的組織推薦意見，鑒定、民意測驗一般不允許查閱。www.zonexcapitaltr.com
3、借閱檔案一般不超過一周。如確保因工作需要超期借閱，應辦理續借手續。
4、任何人不得徐改.增刪檔案材料，歸還時要清點核對，如發現問題，將追究責任，嚴肅處理。
五、業務考核檔案的保管和保密
1、保管人員要模范地執行國家、機關上級機關和單位制定的檔案工作法規、制度。忠于職守，積極地做好本職工作。
2、保管人員要定期將收集的材料進行清理、分類和歸檔，對已形成的檔案定期進行檢查。
3、對業務考績檔案要進行科學的管理，按照便于利用、便于管理的要求進行分類編號，要定期做好業務考績檔案的統計工作。
4、保管人員必須自覺遵守《中華人民共和國檔案法》中的保密法規按照要求辦事，做到萬無一失.
5、檔案室耍健全防火、防盜、防潮等設施，特別每年黃梅季節要前要做好防潮措施，并定迅檢查，如發現問題要及時處理.