誰說女子不如男

　　---記思林電站建設公司計劃部主任李元敏

　　李元敏，女，漢族，1969年生，大學本科學歷，現任烏江水電開發公司思林電站建設公司計劃合同部主任。自20**年調入思林電站建設公司以來，她一直兢兢業業、恪盡職守、甘于奉獻，在工程合同管理這個細致得有些繁雜的崗位上，演繹了一段巾幗不讓須眉的佳話。在她的帶領下，思林電站建設公司計劃合同部克服人員少、新手多、合同多、時間緊迫、工作繁雜、各方利益沖突尖銳等諸多困難，為工程節約投資近6億元，節約額占樞紐工程靜態投資的比例超過10%，工程投資控制良好，她本人也多次被評為先進工作者、優秀標兵。

　　是業主，更是服務者。自從事計劃合同管理工作以來，李元敏同志始終牢記烏江公司工程管理“服務、協調、監督、管理”的原則，將服務參建單位、做好造價控制作為工作的重點和出發點。

　　作為業主單位投資管理控制核心部門的負責人，她始終嚴格執行集團公司、烏江公司關于招評標、合同管理、變更與索賠處理、工程結算等相關規定。同時，在實際工作中，她注意把握各種市場信息，對各施工單位投標報價的真實性、合理性做到心中有數，從而有效地控制了工程造價;她經常深入到施工現場，對工程形象面貌做到心中有數，確保了合同支付的準確和真實;主動參與設計優化、工程變更的相關會議，從節約工程造價的角度積極發表自己的意見。這些深入扎實的工作，為投資控制發揮了積極的作用。

　　針對在處理變更、索賠、材料核銷等工作中與承包人之間存在較大爭議而導致問題遲遲不能解決的情況，為確保參建各方的合理利益，她創新思路，提出了：“對各方之間分歧較大的事項，通過召集承包人、監理人、建設公司、跟蹤審計單位“四方”聯合專題會進行處理”的方式，按照“以事實為依據、以合同為準繩”的原則，集中處理了大量的變更及索賠事項。據統計，通過這種方式，共計核減承包人申報變更費用約12000萬元，索賠補償3500萬元。

　　完工結算工作常常被認為是工程建設中一塊“難啃的硬骨頭”，因為結算工作在內容上包含工程驗收、變更及索賠的處理、工程量的計算與復核、業主供材的領用與核銷、工程資料的整理歸檔等，工作中涉及到承包人、監理、建設公司相關部門及上級公司。李元敏同志一方面對付款進行嚴格控制，確保留有足夠的剩余資金，從經濟上促使承包人有足夠的動力完成完工結算相關工作。同時，她以情感人，經常與施工單位相關人員反復溝通、協商、交流，最大限度的爭取到對方的理解與支持，積極配合完成相關資料歸檔、材料核銷等工作。通過這種“軟硬兼施”的方法，思林電站建設公司的完工結算工作進度超前，在20**年12月進行的思林水電工程達標投產竣工考核中，達標投產專家組一致認為思林電站工程建設突出體現了“好、快、省、精、實”的特點。

　　是領導，更是領路人。20**年，李元敏同志開始主持計劃合同部工作，作為一個剛走上業務部門主管的女性，她面臨的不僅是機遇，更多的是挑戰。當時的計劃合同部，總共只有四個員工，而且多數為剛接觸合同管理的新人，面對每天幾十份的合同變更索賠、大量的招投標、工程進度支付，她沒有選擇，只能一點點的帶著部門員工硬著頭皮干。思林工地的夜晚是寂靜的，當你漫步在花園小徑時，當夜空月朗星疏時，你常?？梢钥吹接媱澓贤康臒粲肋h是亮著的。白天做不完，晚上就加班，工作日做

　　不完，雙休日就加班……多少個日夜，她和她帶領的團隊犧牲了無數的休息時間，犧牲了陪在父母親人身旁的機會，在這個遠離城市的大山深處上默默的堅守著。

　　在工作中，她把“耐得住寂寞、守得住清貧、抗得住誘惑、管得住小節”作為從事計劃合同工作的座右銘，嚴格要求自己。她堅持不推薦親友到工地從事工程施工、材料推銷，使自己在工作中能一視同仁、理直氣壯，大膽管理。

　　在部門管理中，她始終堅持以身作則，要求別人做到的首先要求自己做到。她以開闊的胸懷，無私的將自己所學的業務知識傳授給部門員工，幫助部門員工從資料員、統計員等成長為業務骨干，有的還成為了烏江公司崗位技術能手和優秀共產黨員。

　　是女人，更是母親。女兒有淚不輕彈，只是未到傷心處。在外人看來是工作狂、女強人的她，身兼著對事業的忠誠，更擔負著為人父母的責任。在談起女兒時，她的眼里流露著柔軟、溫和的光彩，但更多的是一個母親對于長期無法陪伴女兒成長的愧疚和自責。女兒的家長會從來沒有她的出席，女兒鋼琴課會彈的第一支曲子她是到了幾個月以后才有機會聽到，陪女兒去學羽毛球是奢侈得一年才有一兩次的享受。言及此，她哽咽了，太多的錯過成為她人生永遠的遺憾?？墒?，她不后悔，她說：“既然選擇了做一名水電人，我就做好了犧牲和付出的準備。作為一個女人，我就是想用自己的努力去證明，誰說女子不如男。”

　　巾幗風采耀華電，無悔奉獻寫芳華。同樣的路不一樣的走法，同樣的事業不一樣的干法。放眼望去，前面的路還好長好長，李元敏同志深深明白，路上等待她的不僅僅是獎牌和掌聲，還有獎牌和掌聲后面的艱辛與磨難，但經過8年的磨練與洗禮，她有足夠的能力去從容地應對。

篇2：優秀監理工程推薦意見范文（個人事跡）

　　優秀監理工程推薦意見3(個人事跡)

　　根據新賽果辦〔20**〕295號《關于做好20**年上半年度先進單位及先進個人推薦上報工作的通知》精神，結合20**年上半年實際工作情況，推薦zz同志為優秀監理工程師，其事跡表現如下：

　　一、熱愛本職工作，工作積極主動

　　該同志擔任試驗室主任，他熱愛本職工作，工作積極主動。它自身熱愛學習，要求試驗員也要認真學習規范，熟練掌握各項工程技術要點，嚴格按設計標準搞好試驗檢測監督指導工作，工作積極性高、主動性強、檢測效率高。

　　二、該同志在職責范圍內對所監理的工程實施有效監理，大膽管理，敢于承擔責任

　　該同志所檢測的項目工程，戰線較長，協作隊伍較多，地形較為復雜等特點，他對現場檢測試驗員進行劃片責任制，出現疑難問題，他立即到場，按設計檢測、規范管理的原則，該返工的工程一律返工，同時視情節輕重進行通報罰款，限期整改到位，報檢合格后，再進行下道工序。

　　三、服從管理，能夠圓滿完成各項工作任務

　　該同志服從項目執行辦、總監代表處、監理組領導。認真完成本職工作，得到大家的好評。

　　四、在20**年上半年工作，該同志未出現任何違法亂紀行為。

　　五、賽-果項目第六合同段監理組在項目執行辦組織的20**年上半年度工作考核結果為：質量管理工作：優良;合同管理工作：合格;環境保護與水土保持：優良;安全生產管理工作：優良;廉政建設工作：優良。該同志具備推薦優秀監理工程師資格。

　　因此，監理組推薦zz同志(試驗專業工程師)為優秀監理工程師。

篇3：街道辦社區主任個人先進事跡材料

　　街道辦社區主任個人先進事跡材料

　　投身社區干事業為民服務天地寬

　　*年8月，我由機關調入漢沽管理區振興街道辦事處工作。在社區工作4年來，我熱愛社區、扎根社區，在社區這方舞臺上服務居民，實現了自己的人生價值。

　　團委工作與社區工作有所區別，面對新的工作，新的領域，我迎接新的挑戰，刻苦鉆研社區業務知識。由于工作繁忙，我就在晚上學習。孩子年幼，我就在輔導功課后學習，有時晚上學習到深夜，并且做了大量的讀書筆記。憑著我扎實刻苦的精神，我很快掌握了社區知識、工作方法、相關政策，并將學到的知識運用的社區工作中，創新工作方法。在《社區》雜志上，我學到一整套檔案管理方法，得到了各級領導的好評。我個人被評為十五期間唐山市檔案先進個人。社區工作離不開文字材料，在這方面我不斷地學習，我的文章《借助鄰里關系巧協調》在民政部的《社區》發表，《建設文明新社區》在河北農墾雜志上發表，《從實事求是到求真務實》在唐山勞動日報上發表。

　　作為年輕干部，要不斷地虛心學習他人的長處，虛心聽取他人的意見。創業里居委會有4名社區干部，平均年齡32歲，在工作中我堅持民主，與他們相互探討、協商，很多好的主意都是集體智慧的結晶。在工作中，我身先事足，每天上班最早下班最晚，在計劃生育調查，我調查了最復雜、最難調查的樓房區。在我們的努力下，社區各項工作開展的有聲有色。

　　二、投身實踐干事業，服務居民天地寬

　　居委會是黨聯系群眾的紐帶，社區干部是黨和國家政策的最終執行者，服務居民是我們工作目標。我對居民有著深厚的感情，對群眾來訪者，仔細傾聽，熱情接待，幾年來，我接待來信、來電、來訪12件。居民陳栓德的兒女因養老糾紛，我接待了11次，歷時2個多月，有三次他的女兒到我家來訪，我調解了這方，又調解那方，往反于他的3個子女間勸說。我又找到司法分局為其女兒講解《老年人合法權益》，最后終于找到一個折中的辦法，將夫婦倆送到養老院，老人在那里安度晚年。

　　弱勢群體是社區服務的主要對象，低保工作關系群眾的切身利益。幾年來，我嚴把初審關，經常反復調查，做到應保盡保。在入戶調查中，振業里8號樓居民么振平72歲了，孤身一人，沒有勞保，家庭貧困，根本不清楚低保政策。我主動為她辦理了低保，當老人拿到低保金時，感動地熱淚迎眶，：“共產黨真好”。老人身體不好，上下樓不方便，我主動給老人送去低保金。老人經常感動的說;“我上輩子修好積德了，碰上你這么一位好閨女?！?/p>

　　社區成立以來，我們從基礎工作做起，先后建立了居民情況調查表、黨員檔案、中老人健康檔案、育齡婦女檔案，這些檔案的建立為社區工作打下了堅實的基礎。根據社區的情況，將居民小區分為14片，選舉出了熱心社區工作、政治覺悟高、群眾有威信的74名組長，協助居委會工作。將398名社區黨員規范化管理，成立了10個支部，開展了收繳黨費、宣傳、組織等工作。在先進性教育中，將社區黨員組織起來進行了三個階段學習，開展了慰問困難黨員、我為管區獻一策活動、撰寫讀書心得、觀看戰斗影片活動，使先進性教育活動深入人心。

　　工作中我不斷的創新，不斷拓展服務空間，成立了社區服務中心，開展了無償、低償服務，服務內容有家庭保潔、房屋租賃、買賣中介、職業介紹等，將服務卡發到社區居民家中，目前已登記信息51條，開展中介服務12次，為居民提供了便民服務，得到居民的認同。

　　為了滿足不同層次老年人的文化、健身需求。社區在原有秧歌隊的基礎上成立了6支文藝團體，社區時代合唱團、戲曲票友會、紅珊舞蹈隊、紫蝶舞蹈隊、書畫協會、門球隊，擴建了永紅健美隊等3支群眾腰鼓、健美、太極、秧歌隊伍，文藝骨干達到一千余人。這些老年人文體隊伍開展了形式多樣的活動，成為社區精神文明建設的主力軍。

　　依托這些老年協會組織了慶“十六大”召開、慶“七一”建黨82周年、慶興北廣場落成、慶管理區成立、文化下鄉慰問演出、卡拉ok大賽等大型文藝活動和比賽，演出豐富多彩的節目，觀眾達3萬余人次，不僅活躍了社區文化生活，而且弘揚了社會主義文明新風，促進了“四進”社區活動地深入開展。

　　老年人在豐富社區文化的同時，不斷提高藝術水平，文藝團體結出了碩果。永紅健美隊在建隊十年里獲得市級各種比賽一等獎十次和優秀獎兩次，被市委、市政府授予“老有所為先進集體”的光榮稱號。社區書畫協會有三人成為中國書畫協會會員;社區門球隊在唐山市老年門球比賽獲得優秀獎。

　　加強公民思想道德建設，開展了評選“五星級”文明家庭標兵活動，小小樓長社會實踐活動、青年志愿者活動、公民道德綱要講座活動、法律進社區活動，社區居民的文明程度不斷提高，創業里居委會連續兩年被唐山市政府評為“唐山市文明社區”。

　　在工作中，我取得了一點成績這與領導的支持是分不開的，在以后的工作中，我要以共產黨的標準嚴格要求自己，衡量自己努力學習，提高政治覺悟，思想素質，工作能力，以團結務實，敢于創新，埋頭苦干，銳意進取，與時俱進開創社區的各項工作。