20**入黨詳細流程介紹[1]

入黨申請書《20**入黨詳細流程介紹》，供大家閱讀參考。

一、個人申請

申請入黨要堅持自愿的原則，必須由本人向所在單位黨組織提出書面申請。申請書的主要內容包括：對黨的認識，包括對黨的性質、宗旨、指導思想、奮斗目標、黨的路線、方針、政策及黨紀等方面的認識；入黨動機和對待入黨的態度；本人主要表現及存在的主要優缺點的認識和分析；個人履歷；家庭主要成員和社會關系的職業及政治歷史情況；本人的政治歷史情況，受過的獎勵及處分情況。

二、確定入黨積極分子

1、建立入黨申請人檔案。黨支部要為遞交入黨申請書的同志建立檔案，由黨支部組織委員負責管理。申請人的入黨申請書、思想匯報、培訓成績、組織調查等有關材料應及時歸檔。

2、同入黨申請人談話。黨支部接到入黨申請書后，應及時派人與申請人談話（一般在半月內），了解申請人的入黨動機、個人經歷和家庭情況，鼓勵他們在政治上進步。

3、確定入黨積極分子。經過一定時間培養考察的入黨申請人（一般在一年以上），由黨支部組織本支部全體黨員和群眾代表對申請入黨人員進行無記名投票，根據推薦情況和本人表現研究確定。一般情況下，推薦票達到半數以上的方可確定為入黨積極分子。

4、入黨積極分子備案。黨支部將確定入黨積極分子的意見及入黨積極分子的本人的基本情況報送組織人事處備案，并領取《入黨積極分子考察記實簿》

5、黨支部派人同入黨積極分子談話。黨支部應及時派人同已備案的入黨積極分子談話，通知他們正式進入考察期，要求他們正確對待黨組織的考察，至少每半年向黨支部進行一次書面匯報。

黨支部對已確定的入黨積極分子，要及時組織填寫《入黨積極分子考察記實簿》。

三、入黨積極分子的培養教育

1、指定培養聯系人。黨支部及時指定一至兩名黨員先進性強的正式黨員做培養聯系人。培養聯系人由支部組織委員提出人選，支委會研究同意后，通知聯系人和入黨積極分子。

培養聯系人的主要任務是：經常了解入黨積極分子的思想、工作、學習和生活情況，鼓勵并幫助他們積極上進，不斷端正入黨動機；定期向黨小組、黨支部匯報入黨積極分子的情況，提出培養的意見和建議；負責每半年填寫一次《入黨積極分子考察記實簿》；在入黨積極分子基本符合條件時及時建議黨小組將其列為發展對象。

2、加強對入黨積極分子的培養教育。黨支部要結合黨的中心任務，針對入黨積極分子的思想和工作實際對他們進行馬克思列寧主義、*思想、***理論、“***”重要思想和***的教育，進行黨的基本路線、基本綱領、基本知識以及黨的優良傳統和作風教育，使他們懂得黨的性質、綱領、指導思想、宗旨、任務、組織原則和紀律，懂得黨員的權利和義務，幫助他們端正入黨動機，確立為共產主義奮斗終身的理想信念。

入黨積極分子要認真地接受黨組織的培養教育，積極地參加黨組織安排的黨課及有關黨內活動，扎實地完成黨組織分配的工作，主動地向黨組織進行思想匯報，要有書面匯報，每半年不少于一次。

3、定期考察。黨支部每半年對入黨積極分子表現情況進行一次考察，并將考察結果填入《入黨積極分子考察記實簿》?？疾斓闹饕獌热菔牵喝朦h積極分子的政治覺悟、思想品德、入黨動機、工作學習等情況。特別注意動態地考察他們的思想、工作和學習的變化情況。

4、入黨積極分子畢業離?；蚬ぷ髡{動時，原單位黨支部應將他們的入黨申請書、培養教育情況和組織意見等有關材料轉入新的學習或工作單位。入黨積極分子到達新的學習或工作單位后，應及時將本人的有關情況報告給原單位黨支部。

四、確定發展對象

入黨積極分子必須經過一年以上的培養教育，方可確定為黨員發展對象。確定為黨員發展對象應按照下列程序進行：

1、黨小組建議。入黨積極分子所在的黨小組召開會議，聽取培養聯系人匯報培養教育情況，進行評議，形成一致同意后，向黨支部提出列為發展對象的建議。

2、征求群眾意見。黨支部可采取個別談話、召開座談會、民意調查等方式，聽取黨內外有關群眾意見。得到絕大多數黨員、群眾認可的積極分子可確定為黨員發展對象。對在校大學生、中專生來講，征求系（部）團總支、政治輔導員、所在班級的班主任、“兩委會”和本班全體學生的意見，是征求群眾意見的必要途徑。

黨支部對群眾反應的問題要認真進行調查核實，并將有關情況向群眾和本人反饋。本人對群眾反應的意見要有正確的認識。

3、政治

治審查。確定黨員發展對象前黨組織必需進行政治審查。政治審查的主要內容是：對黨的路線、方針、政策的態度；本人的政治歷史情況和在重大政治斗爭中的表現；在*和1989春夏之交*以及1999年處理和解決“法*”問題的斗爭中的表現；家庭成員及主要社會關系的情況；以及其它政治方面的問題。

政治審查的基本方法是：同本人談話、查閱有關檔案材料、找有關單位和有關人員了解，以及必要的函調或外調。審查中要注意政治立場和政治傾向，不僅要審閱入黨積極分子的檔案，還要索取必要的證明材料。

凡沒有經過政治審查的，不能發展入黨。

4、支委會討論確定。黨支部在聽取培養聯系人、黨小組匯報和廣泛征求黨內外意見的基礎上，經支委會（不設支委會的由支部大會）討論同意，形成入黨積極分子列為發展對象的決議。設有總支部委員會的，報總支部委員會審議。黨員發展對象必需是列入黨員發展計劃的、要求入黨迫切的、表現好的、培養教育期滿的入黨積極分子。

外單位轉入的入黨積極分子，已經過一年以上的培養教育，接收單位的黨支部，經過全面考察，確認其已具備黨員條件的，按程序可列為黨員發展對象。

5、公示。對于研究確定的黨員發展對象，以書面形式向黨員群眾公示，接受社會監督。公示的主要內容包括發展對象的基本情況、黨員群眾推薦情況、和培養考察情況以及其它需公示的情況，時間一般為七天。群眾對發展對象如有異議或意見，可向黨支部或上級黨組織反應。

上級黨組織和黨支部對群眾反應的問題，認真調查、核實、處理，并處理結果及時向群眾反應。

6、集中培訓。列入黨員發展對象的人員，入黨前要參加學院黨委組織的集中培訓。培訓時間一般為五至七天（或不少于四十學時）。培訓內容是黨的基本知識和基本路線的教育，以及黨的優良傳統教育等。培訓結束時進行綜合考試，受訓人員要做好個人總結。

沒有經過培訓的，一般不能發展入黨。

五、預備黨員的接收

1、黨委預審。確定預備黨員，要將黨員發展對象的入黨申請書、《入黨積極分子考察記實簿》、“推優”材料、計生證明、培訓考試、政審材料、公示情況等有關材料上報學院黨委預審，審查合格的方可由支部大會開會討論。

2、確定入黨介紹人。按照章程規定，發展黨員必須有兩名正式黨員作入黨介紹人。入黨介紹人一般由培養聯系人擔任，也可由發展對象約請，或由黨組織指定。

入黨介紹人的主要任務是：

（１）向被介紹人講解黨的綱領、章程，闡明黨員的條件、義務和權利，認真了解被介紹人的入黨動機、政治覺悟、思想品質、工作表現、經歷等情況，如實向黨組織匯報。

（２）指導被介紹人填寫《入黨志愿書》，并認真填寫自己的意見。向支部大會負責地介紹被介紹人情況。

（３）被介紹人批準為預備黨員以后，應繼續對他教育幫助，并定期向黨組織進行匯報。

3、填寫入黨志愿書。經學院黨委審查同意的，發給《入黨志愿書》。組織委員和入黨介紹人向發展對象詳細說明填寫《入黨志愿書》的內容和要求。發展對象填寫時要忠誠老實、實事求是，不得有任何隱瞞和偽造。用鋼筆或毛筆填寫，字跡要清楚，不得涂改。

4、支委會審查。召開支委會，嚴格審查發展對象填寫的《入黨志愿書》和有關材料，經支委集體討論認為發展對象合格和手續完備后，提交支部大會進行討論。

5、召開接收預備黨員大會

（1）召開支部大會討論接收預備黨員。會議的主要程序：

①發展對象宣讀《入黨志愿書》。

②入黨介紹人和黨小組長介紹發展對象的主要情況，并對其能否入黨表明意見。

③組織委員向支部大會報告支委會對發展對象的審查情況。

④與會黨員對發展對象是否符合黨員條件發表意見。

⑤有表決權的黨員進行表決，一般要采取無記名投票的方式進行。表決時，應當場投票、計票、公布結果。支部大會討論兩個人入黨時，必須逐個討論，一并投票表決。

贊成人數超過應到會有表決權的正式黨員的半數，才能通過接收預備黨員的決議。因故不能到會的正式黨員向支部提出書面意見的，應統計在票數內。

⑥支部書記宣讀支部大會決議。

⑦發展對象表態，談自己對大家提出的意見的看法及今后的決心。

（2）注意事項：

①全體黨員都應參加。到會有表決權的正式黨員少于應到會的正式黨員半數或雖然超過半數，但缺席的人數比較多，支部大會一般應改期召開。

②發展對象及其入黨介紹人必須參加支部大會。

③經上級黨組織授權的黨總支可以接收預備黨員。

④臨時黨支部不能接收預備黨員。

（3）上報學院黨委審批。

黨支部及時將支部大會決議填入《入黨志愿書》，連同本人入黨申請書、政審材料、入黨積極分子考察記實簿及培養教育等材料報黨委審批。

6、黨委派專人談話

黨委在審批新黨員前，要指派黨委成員、組織員同發展對象談話。著重考察其入黨動機、對黨的認識、對黨的基本知識的掌握情況及覺悟情況，看其是否具備黨員條件，幫助其進一步提高對黨的認識，指出繼續努力的方向。談話后，談話人認真地將意見填寫在《入黨志愿書》的有關欄目內，簽名蓋章，向黨委提出同意或不同意發展的建議。

7、黨委審批。黨委在支部上報的接受預備黨員決議三個月內審批，如遇特殊情況可適當延長審批時間，但不得超過六個月。黨委審批的意見要填寫在《入黨志愿書》上，注明預備期的起止時間，并通知報批的黨支部。

六、預備黨員的管理、教育、考察和轉正

1、預備黨員的管理、教育、考察。

（1）黨支部應及時將預備黨員編入黨小組。通過參加黨的組織生活和實際工作鍛煉，對他們繼續實行教育和考察。

（2）發展對象被批準為預備黨員后，必須面對黨旗進行宣誓。入黨宣誓儀式由組織人事處或黨總支（支部）組織進行。黨總支（支部）組織進行的，學院組織人事處可派人參加。

入黨宣誓儀式的程序是：

①唱國際歌。

②黨組織負責人致詞。

③新黨員宣誓。

④上級黨組織代表講話。

⑤黨員代表講話。

⑥新黨員代表向黨表示決心。

（3）入黨介紹人負責對預備黨員進行繼續教育和考察，預備黨員要自覺地接受黨組織的教育和考察，經常向黨組織匯報思想和工作情況，每半年要向支部書面匯報思想和工作一次。

（4）預備黨員畢業離?；蚬ぷ髡{動時，如預備期已滿，原單位應抓緊討論其轉正問題，預備期限未滿的，原單位黨支部應將其在本單位的培養教育情況連同等有關材料，按規定及時轉給新的學習或工作單位。預備黨員到達新的學習或工作單位后，應及時將本人的有關情況報告給原單位黨支部。

2、黨支部討論預備黨員轉正

（1）預備黨員提出書面轉正申請。預備黨員的預備期為一年，從支部大會通過預備黨員之日算起。預備期滿時，預備黨員應主動向黨支部提出轉正申請，對自己在預備期間的表現、思想收獲和主要優缺點等情況作出書面匯報。

（2）申請轉正的預備黨員所在黨小組討論，形成一致同意提交支委會。

（3）支委會審查。支委會接到黨小組提出的預備黨員轉正申請后，及時征求黨內外有關群眾的意見。根據預備黨員本人的申請、黨小組意見、黨內外有關群眾意見和預備期間對其進行考察教育情況，召開支委會提出預備黨員能否轉正的意見，提交支部大會討論。

具備黨員條件的，按期轉正；需要繼續考察和教育的，可延長預備期，但不能超過一年；不履行黨員義務，不具備黨員條件的，應取消預備黨員資格。

3、召開預備黨員轉正大會

（1）召開支部大會討論預備黨員轉正。會議的主要程序：

①申請轉正的預備黨員宣讀《轉正申請書》。

②黨小組長介紹時申請轉正預備黨員的主要情況，并對其能否轉正表明意見。

③組織委員向支部大會報告對申請轉正預備黨員的審查情況。

④與會黨員充分發表意見，對申請轉正預備黨員能否轉正進行討論。

⑤有表決權的黨員進行表決，一般要采取無記名投票的方式進行。表決時，應當場投票、計票、公布結果。支部大會討論兩個預備黨員轉正時，必須逐個討論，一并投票表決。

贊成人數超過應到會有表決權的正式黨員的半數，才能通過預備黨員轉正的決議。因故不能到會的正式黨員向支部提出書面意見的，應統計在票數內。

⑥支部書記宣讀支部大會決議。

⑦申請轉正的預備黨員對大會討論的意見或表決結果表明自己的態度。

（2）上報黨委審批。支委會將支部大會決議填入預備黨員的《入黨志愿書》，經支部書記簽名后，報學院黨委審批。

黨委對黨支部上報的接收預備黨員的決議，應在三個月內審批。審批結果應及時通知報批的黨支部。

預備黨員轉正后，應將其《入黨志愿書》、入黨和轉正申請書、自傳、政審材料、教育考察材料及時上交市委組織部，存入本人干部檔案中。

篇2：學院實訓中心深入黨群眾路線教育實踐活動實施方案

　　學院實訓中心深入黨的群眾路線教育實踐活動實施方案

　　根據《*ZZ市委關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施意見》，結合實訓中心實際，現就實訓中心深入開展黨的群眾路線教育實踐活動提出如下實施意見：

　　一、總體要求

　　以全體黨員參與為基礎，以貫徹落實中央八項規定、省委《實施意見》、市委和學院十項規定為切入點，堅決反對“四風”，切實增強群眾觀念，努力提高做好新形勢下群眾工作的能力，使黨員干部思想、作風進一步轉變，黨群干群關系進一步密切，，為建設陜西一流、全國知名、特色鮮明的高職強院提供堅強保證。

　　堅持正面教育為主，堅持開展批評和自我批評，堅持講求實效，更加注重領導帶頭、層層示范，更加注重聚焦“四風”、解決問題，更加注重嚴格要求、嚴格督導，確保教育實踐活動不走過場。

　　二、組織領導

　　夯實領導責任。成立實訓中心黨的群眾路線教育實踐活動領導小組，劉燕京同志任組長，任云龍同志任副組長。

　　三、目標任務

　?。ㄒ唬├喂虡淞⑷罕娪^念。教育黨員干部站穩群眾立場，堅持一切為了師生、一切依靠師生，教育黨員干部掌握群眾工作方法，堅持從師生中來、到師生中去，建立健全深入了解民情、充分反映民意、廣泛集中民智的決策執行機制。

　?。ǘ┲鉀Q“四風”問題。堅決扭住反對“四風”這個重點不放松，切實改進作風。反對形式主義，弄虛作假、心浮氣躁、學用脫節、不求實效等問題，真正把心思用在干事創業上，在改進學風、文風、會風和工作作風上下功夫；反對官僚主義，著重解決脫離師生、脫離實際、不負責任，要深入實際、深入基層，虛心向師生學習，在密切聯系師生、提高工作效率和服務質量上下功夫；反對享樂主義，著重解決盲目樂觀、安于現狀、貪圖享受，危機意識、擔當意識淡薄，責任心、敬業精神缺乏，開拓創新意識不強，在艱苦創業、厲行節約、反對浪費上下功夫；反對奢靡之風，著重解決鋪張浪費、貪大求洋、講排場、擺闊氣等問題，在廉潔自律、勤儉辦學上下功夫。

　?。ㄈ┡μ嵘漳芰?。大力提升服務教學、服務學生、服務社會水平，立足區域經濟發展和社會產業布局對人才的要求，制定實訓建設方案，為社會培養高素質高技能專業人才。

　　加強學習型、服務型、創新型黨組織建設，加強干部隊伍建設，建設服務意識強、服務能力強、服務作風好的基層黨員干部隊伍。

　　四、方法步驟

　?。ㄒ唬W習教育、聽取意見（40天）

　　重點搞好動員部署、學習教育、專題討論、聽取意見等工作，提高黨員干部思想認識，增強參加教育實踐活動的自覺性。召開動員會，做出工作安排。

　　1.開展“三問三學”活動，深化學習教育。圍繞“我是誰、為了誰、依靠誰”三個主題，開展專題討論，突出“學理論、學政策、學先進”三個重點，采取集體學習、個人自學、專題研討等靈活多樣、務實管用的方式，組織黨員干部學習《章程》、***主義理論、黨的光輝歷史、延安精神、馬欄精神、ZZ職院精神，學習*****大、十八屆三中全會精神和*xxx一系列重要講話，學習省第十二次黨代會、十二屆三次、四次全會和市委六屆五次、七次、八次全會精神及省、市委主要領導同志和院黨委書記講話。學習《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《論群眾路線——重要論述選編》等規定教材以及《第一批教育實踐活動資料匯編》等相關材料。

　　2.繼續深化調研活動，聽取師生意見。廣泛征求師生的意見和建議，圍繞工作作風、服務態度、工作效率等方面的問題，征求意見和建議，充分吸收運用調研成果，為對照檢查、開展批評和集中整改打好基礎。

　?。ǘ┎閿[問題、開展批評（60天）

　　圍繞為民務實清廉主題，按照“大排查、大檢修、大掃除”要求，通過師生提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式，進行黨性分析和自我剖析，積極開展批評和自我批評。

　　1.找準找實突出問題。實訓中心黨支部要認真分析干部群眾提出的意見和建議，深刻查找“四風”問題在本單位本部門的具體表現，找準癥結，對準焦距，抓住要害。要深挖“四風”問題產生的根源，對班子的問題要從領導干部自身找原因，對工作層面的問題要從思想和作風上找原因。黨員干部以《章程》為鏡，找出“四風”問題在自身的具體表現和原因。

　　2.撰寫對照檢查材料。認真撰寫對照檢查材料。主要內容包括：遵守黨的政治紀律情況，貫徹中央八項規定精神、轉變作風方面的基本情況，“四風”問題具體表現、典型事例，產生問題的原因分析，今后努力方向和改進措施，并在一定范圍內征求意見。認真思考，反復修改，逐級上報審查簽字。

　　3.開好專題民主生活會和組織生活會。開好專題組織生活會，開展民主評議黨員工作，會上，要以整風精神，嚴肅認真地開展批評與自我批評，自我批評要敢于向自己開炮，勇于揭短亮丑，相互批評要實事求是，不發泄私憤，不搞無原則糾紛。要通過思想交鋒，觸及靈魂實質，取得“紅紅臉、出出汗、排排毒、加加油、鼓鼓勁”的效果，達到“團結—批評—團結”的目的。

　?。ㄈ┱穆鋵?、建章立制（40天）

　　重點是針對作風方面存在的突出問題和關系師生切身利益的具體問題，制定落實整改方案，建立長效機制。

　　1.上下聯動整改。要認真制定整改方案和措施，明確任務書、時間表和責任人。實行開門整改，向師生作出整改承諾，及時公布整改情況，請師生評價和監督。2.開展專項整治。發揚“釘釘子”精神，用“準、狠、韌”的勁頭，重點抓好專項整治。一是抓文風會風集中治理。進一步突出制度的剛性約束。二是抓管理效能集中治理。圍繞“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治奢樹威信”，進一步解決黨員干部管理水平偏低、服務態度生硬、辦事效率不高的問題。

　　3.強化正風肅紀。堅決整治特權病、冷漠病、懶散病、享樂病、揮霍病等。對有問題不整改、大問題小整改、邊整改邊再犯的，要嚴肅批評教育，必要時采取組織措施和紀律措施；

　　4.深化“媒體公示、銷號辦結”。堅持邊學習、邊調研、邊整改，對征集到的問題逐一登記，建立臺賬，在學院網站進行公示，接受師生監督。實行問題交辦銷號制，明確責任主體、工作舉措和解決時限，解決一件、銷號一件。

　　5.建立健全長效機制。按照于法周延、于事

簡便的原則，圍繞貫徹落實中央八項規定精神，解決“四風”方面突出問題，建立健全合法規、行得通、易操作、管長遠的制度規定，推動改進作風制度化。

　　五、原則要求

　　開展教育實踐活動，要緊緊圍繞全院教育教學工作大局，堅持教育實踐活動與反對“四風”相結合，與解決實際問題相結合，與加強內涵建設相結合，與推動當前教育教學工作相結合，做到“七個貫穿始終”。

　?。ㄒ唬┌褜W習教育貫穿始終。（二）把反對“四風”貫穿始終。

　?。ㄈ┌杨I導帶頭貫穿始終。（四）把師生參與貫穿始終。

　?。ㄎ澹┌褑栴}整改貫穿始終。（六）把制度建設貫穿始終。

　?。ㄆ撸┌淹苿庸ぷ髫灤┦冀K。

篇3：商學院入黨積極分子承包宿舍制度

　　商學院入黨積極分子承包宿舍制度

　　為了培養入黨積極分子的自立能力，加強對入黨積極分子的管理，使入黨積極分子做一個品學兼優的學生，做好帶頭模范作用，為我們的寢室營造一個良好的學習生活環境，所以我院對入黨積極分子的寢室狀況實行從嚴考核。具體規定如下:

　　一、 工作目標

　　1.能夠充分發揮學生黨員模范帶頭作用，架起了學生黨員與同學、老師、宿舍管理中心的橋梁。

　　2.通過黨員寢室帶動其它寢室，杜絕不良作風和不好行為。3.加強黨員寢室的管理、更好的為創建平安、和諧的學習寢室奠定良好的基礎。

　　二、 工作要求

　　1.制定規定，黨員要以身作則，嚴于律己，起帶頭作用。為營造一個良好的生活、學習環境、創造積極進取的宿舍風氣而努力。

　　2.不允許同學黨員相關宿舍成員在衛生方面有屢次扣分和宿舍臟亂差等不文明現象。

　　3.要引導同學中的優秀分子向黨組織靠攏、帶領他們一起學習黨的先進思想理論，積極參加各種政治活動，并將他們的情況及時向黨支部反應并用為確定黨員發展對象時的重要參考依據。

　　4.各個黨員要根據安排深入自己的聯系宿舍，與同學們一起談心和交流，并對大家做關于安全方面的宣傳，避免同學們被騙或被盜。

　　三、 工作方法：

　　1.了解入黨積極分子的學習、工作、思想、經歷、家庭和主要社會關系情況

　　2.向入黨積極分子講解黨的基本知識和基本理論，介紹黨組織的基本情況和發展黨員程序。

　　3.學生黨員要配合與協助年級工作的開展，幫助導員減輕負擔。

　　4.學生黨員每月至少走訪所聯系的寢室兩次，基本了解旁邊寢室成員情況，并對旁邊宿舍成員的政治表現、生活作風、衛生紀律等方面做有關的指導。

　　5.以身作則，主動在寢室內勤打掃主動勸說室友少玩游戲，主動帶動室友多學習

　　四、 考評方法

　　1.對學生黨員聯系入黨積極分子情況進行調查統治

　　2.學院黨委領導通過個別交談、召開座談會等形式了解學生黨員執行黨員宿舍檢查情況。