20**年保密工作計劃結尾范本

　　20**年是“十二五”開局之年，我局的保密工作將繼續在市委、市政府的領導下，在市保密局的指導下，結合機關事務工作實際，積極開展保密法的宣傳教育，認真開展各項保密工作，全力完成各項保密工作任務，現將本年度工作計劃制定如下：

　　一、指導思想

　　全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，以***為指導，認真貫徹中央和省委、市委關于加強保密工作的重要指示，按照市委保密委員會的要求，以貫徹落實新修訂保密法為契機，加強教育培訓，完善規章制度，強化技術防范，加大督查力度，狠抓責任落實，著力推進保密工作科學發展，確保黨和國家秘密安全，為我市“雙創雙建”和全市經濟又好又快發展做出新貢獻。

　　二、主要工作

　　(一)提高保密行政管理水平

　　1、加強保密制度建設。對保密制度進行認真梳理，切實增強保密制度的完整性和執行力。著力針對信息化條件下保密工作，建立健全計算機信息系統、移動存儲介質、手機和新技術新產品的保密管理制度，切實做到用制度管人、用程序辦事，不斷提高保密工作法制化、規范化水平。建立健全政府信息公開保密審查制度，明確機構，落實職責，完善程序，加大監督力度。

　　2、健全保密自查機制。積極推動本單位的保密自查工作，及時發現問題隱患，著力抓好整改，形成工作合力，增強檢查力量，強化檢查力度。重點開展針對信息系統和信息設備保密管理、對外提供文件資料保密審查、涉密載體銷毀分類、政府信息公開保密審查、手機使用保密管理等工作的專項檢查。

　　(二)深入開展保密宣傳教育

　　3、制定“六五”保密法制宣傳教育規劃。認真總結“五五”保密法制宣傳教育經驗，在市委保密委、市國家保密局領導下，研究制定“六五”保密法制宣傳教育規劃。

　　4、大力開展保密法制宣傳活動。要發揮自身優勢，采取多種形式，利用多種渠道，積極開展保密法制宣傳教育。要以學習貫徹新修訂保密法、迎接建黨90周年為契機，廣泛開展各種形式的宣傳活動，注重發揮典型案例的警示教育作用，使保密法制精神深入人心。

　　5、大力開展教育培訓活動。建立健全保密教育培訓機制，把保密教育納入領導干部教育培訓計劃，加強對保密干部、網絡管理員的業務培訓，重點培訓保密工作形勢、信息系統和信息設備保密管理、手機使用保密管理、政府信息公開保密審查、涉密載體銷毀管理等內容。

　　(三)加強關鍵環節保密管理

　　6、加強涉密人員管理。嚴格涉密人員資格條件，規范涉密崗位分類標準，完善涉密人員上崗、在崗、離崗和因私出國(境)管理。落實保密承諾制度，建立長效管理機制。

　　7、加強涉密載體管理。規范涉密文件資料和信息的報送、發放工作，加強涉密電子文件瀏覽、下載管理，嚴格控制接觸、知悉范圍。全面落實泄密載體銷毀管理要求，認真做好涉密載體統一清理、清退、歸檔、銷毀工作。

　　8、強化重點涉密領域保密管理。加強本局計算機、網絡保密管理，定期對本局的計算機、移動存儲介質和辦公網絡進行保密技術檢查，消除隱患，堵塞漏洞

　　(四)提高保密技術防范水平

　　9、加強保密技術裝備配備。做好保密科技發展計劃，嚴格落實保密技術防范裝備強制配備要求，在保密要害部門部位、信息系統和手機使用等保密管理中配備相應的技術防護設備。

　　10、加強手機使用保密管理。建立健全涉密人員手機使用教育和備案制度，定期開展手機使用保密教育培訓，建立涉密人員手機使用動態管理機制，嚴防手機泄密。

　　(五)切實加強保密組織領導

　　11、落實保密工作責任制。認真履行保守國家秘密的重要職責，及時研究解決保密工作中的重大問題，確保機構人員、技術裝備、經費保障到位。

　　12、建立健全保密工作考核機制。加強對保密工作的督促檢查工作，將保密工作納入綜合目標管理考核，確保行業內部不出現任何泄密事件，更好地促進鹽業經濟的持續快速發展。

　　13、加強保密干部隊伍建設。加強保密隊伍建設，關心保密干部的成長和進步，努力打造一支政治強、業務精、作風正、紀律嚴的保密工作隊伍，為做好保密工作提供有利的人才支撐。

篇2：物業安管員保密規定(7)

　　物業安管員保密規定（七）

　　1范圍

　　本標準規定了安管工作中的保密要求，適用于指導安管員做好安全保密工作。

　　2編制依據/引用文件

　　2.1保密管理規定

　　3術語

　　3.1公司秘密：指如失密有可能影響公司或業戶的權益，依照特定程序確定，在一定時間內只限一定范圍人員知悉的事項。

　　4工作中的保密要求

　　4.1執行保密規定，嚴守保密守則。

　　4.2不得向外界泄漏項目的安全防范措施，如崗位的工作時間、巡邏路線、監控點位等。

　　4.3有重要接待任務時，不得向外界透露人員、行程等信息。

　　4.4客人問及公司情況或私人通訊時，不得泄漏公司機密。

　　4.5不得對外界提供標有密級的公司文件、人事檔案、薪酬收入、未公開的經營情況、數據等資料，或透露相關信息。

　　4.6未經批準，不得復印或拷貝公司資料。

　　4.7對轄區業戶的私人信息要保守秘密，未經允許，不得向外界透露。

　　4.8發現他人有失、泄、竊密行為時應予以制止，制止無效時應及時報告上級。

　　4.9出現下列情況之一的，按照《保密管理規定》追究責任：

　　a)故意或過失泄露公司、業戶秘密，造成嚴重后果或重大經濟損失的；

　　b)違反本規定，為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的；

　　c)利用職權強制他人違反保密規定的。

篇3：金融中心安保工作保密規定

　　金融中心安保工作保密規定

　　1、安保隊作為管理處的安全職能部門，保密工作尤為重要，各級員工都應認真遵守執行；

　　2、有關公司和管理處的各項工作資料、規章制度，未經批準嚴禁傳閱、抄襲和復制；

　　3、公司和管理處的各項工作計劃安排，在沒有正式下達之前，嚴禁任何人向外泄露；

　　4、對于公司的各種工作文件，要嚴格根據文件上所規定的許可范圍相互傳閱，無關人員嚴禁翻閱；

　　5、各級工作資料必須鎖放在指定保管柜中，其他部門或個人需要借閱時，必須持有管理處領導的許可證明，否則一律不外借；

　　6、安保隊員在日常崗位上所見涉及業主隱私、公司內部人員、工作問題嚴禁私下議論、傳播。

　　7、中控室在監視樓層畫面時，對所發生的各種情況，除必要的向管理處領導匯報外，嚴禁向外宣揚；

　　8、中控室的錄像嚴禁任何人查閱，因工作原因需要查看的，必須事先征得管理處安全主管領導同意，并且錄像帶不允許外借帶走；

　　9、對于違反以上保密制度的，將視情節處以罰款，情節特別嚴重的將直接予以除名。