收銀員
崗位職責：
1、快速、準確、安全地收回貨款；
2、控制錯掃、漏掃、多掃次數及頻率；
3、控制長、短款頻率及金額大??；
4、熟悉收銀員工作流程及收款機的維修保養；
5、了解賣場商品價格帶，具有較強的收銀防損意識。
任職要求：
1、限女性，18-35歲，1米60以上，五官端正，普通話標準；
2、中專以上學歷，具有一定計算機操作基礎；
3、吃苦耐勞，有較強的責任心；
4、零售行業或相關工作經驗者優先；
6、本地戶口，或提供相關擔保；
待遇：基本工資+收銀提成
防損員
崗位職責：
1.、維護賣場秩序，及時處理賣場內的各類突發事件；
2、確保賣場資產及顧客的安全，降低商品損耗。
具體工作內容：
1、開店之前檢查防盜系統，確保其正常運作。
2、及時處理防盜報警器報警。
3、及時處理賣場發生的各種爭端。
4、監督收銀員在結賬時是否有漏掃描和其它欺騙行為。
5、防止顧客攜帶未結賬商品出門。
6、確保賣場內員工和顧客的生命財產安全
7、對借物單上的商品進行嚴格核對，（商品名稱、數量、規格）確認簽字后放行
8、檢查員工的儀容儀表，賣場的衛生狀況及勞動紀律，發現問題及時處理
9、監督收貨區收貨和退貨的舞弊行為，
10對大件發貨，報損商品處理進行監督
11、指揮車輛有秩進出，保證車道通暢。
任職要求：
1、男女不限，18-35歲，中專以上學歷，五官端正，普通話標準；
2、態度端正，責任心強；
3、退伍軍人或有同行業工作經驗者優先。
同時招聘夜班防損員(能適應長期夜班工作，條件可適當放寬)，防損班長；
收車員
崗位職責：
負責超市賣場手推車的補充、回收、擺放等工作；
任職要求：
1、男女不限，18歲以上；
2、為人誠懇、踏實；
3、能吃苦耐勞者及下崗職工優先。
水電維修工
任職要求：
1.限男性，20歲以上；
2.兩年以上相關工作經驗；
3.具備高低壓電工證書或弱電技師職業資格證書等；
4.具備相應的實際操作經驗；
5.工作踏實、肯干，有團隊精神，吃苦耐勞。
保安員
崗位職責：
1、在門店安保隊長帶領下，負責門店各項安全保衛工作；
2、負責門店各安?？趶奖Ｐl工作；
3、其它突發事件；
任職資格：
1、性別不限，18—40歲，身高170以上；
2、品貌端正，熱愛零售行業，吃苦耐勞，責任心強；
3、中專以上學歷，有相關工作經驗者，條件可適當放寬；
4、退伍軍人優先。
同時招聘消防特勤
保安隊長
崗位要求：
1、大專以上學歷，3年以上相關工作經驗，具有良好的職業道德；
2、熟練掌握國家及地方政府消防及安全保衛法律法規；
3、熟練掌握并能有效運用消防專業知識、技能；
4、具有較強的應變能力及獨立解決問題的能力，具有高度的工作責任心。
店長文秘
崗位職責：
1、
基本的文案操作工作，包括日常文檔的制作，相關數據的匯總與分析；
2、日常單據的整理上報，帳單的核對；
3、供應商合同的簽訂整理以及后期的服務工作；
4、日常規章制度的監督執行
5、協助店長處理日常事務工作；
任職要求：
1、大專以上學歷，1米60以上，形象氣質佳，普通話標準；
2、1年以上相關工作經驗者，優秀應屆畢業生可以考慮；
3、具有較強的溝通表達及協調能力；
4、能夠快速打字，熟練運用office辦公軟件；
前臺客服員
崗位職責：
1、著淡妝上崗，文明禮貌用語及儀容儀表的運用；
2、負責DM單的發放，并對顧客進行DM的解釋工作；
3、負責超市贈品的發放；
4、負責辦理會員卡工作；
5、賣場播音宣傳工作；
6、妥善處理客訴。
任職要求：
1、限女性，18-35歲，1米65以上，形象氣質佳；
2、中專以上學歷，普通話標準，聲音甜美；
3、具有良好的禮儀基礎知識及溝通能力；
4、較強的責任新、親和力，良好的服務意識；
5、具有相關工作經驗者，或有文藝特長者優先；
票據員/訂單員
任職要求：
1、
中專以上學歷，18-35歲；
2、
有一定計算機基礎，能熟練操作辦公軟件；
3、
學習能力強、責任心強，溝通能力良好；
4、
有零售業票據、索賠、條碼、收銀等相關工作經驗者優先。
系統管理員
崗位職責：
1、知識全面，熟練掌握電腦軟硬件的維修知識，熟悉計算機硬件的安裝和調試，有快速解決軟硬件故障能力。
2、熟知防火墻，各種交換機，路由器等的設置，服務器的配置以及局域網的設置和維護等。
3、熟練掌握計算機及周邊設備的保養維護工作。
4、熟練掌握計算機病毒的清理及預防工作，熟悉各種防病毒軟件,有一定的病毒防治實施經驗。
5、對網絡綜合布線有一定的了解。
6、能服從公司安排，嚴格做好數據信息的安全保密工作。
7、上進心強，能快速學習掌握新的技能。
8、能夠用公司提供設備實現分部門上網控制，策略管理。
9、了解基本的網絡安全管理。
任職要求：
1、計算機相關專業，大專以上學歷；
2、熟練掌握電腦軟硬件的維修知識，熟悉計算機硬件的安裝和調試，維修和保養；
3、對網絡綜合布線有一定的了解、有快速解決軟硬件故障能力；
4、學習能力強，有保密意識；
5、有網絡管理員工作經驗或優秀應屆畢業生可優先考慮；
信息部主管
崗位職責：
1、負責公司計算機網絡、OA辦公系統的管理、日常維護和技術支持；
2、負責公司電腦、網絡設備資產管理；
3、負責公司局域網、廣域網的網絡安全的協調管理。
任職要求：
1、計算機相關專業，大專以上學歷；
2、兩年以上大型零售企信息工作經歷；
3、熟悉計算機硬件組成、網絡系統架構及配置，能快速評估解決技術問題；
4、良好的溝通能力及團隊精神；
5、責任心強，能承受壓力，有服務意識。
儲備干部
任職要求：
1、大專以上學歷，優秀應屆畢業生；
2、計算機、經濟管理或工商管理相關專業；
3、學習能力強，具有較強的處理問題能力；
4、具有較強的團隊合作意識。
人事經理
1、參與制定公司人力資源規劃，為人事決策提供建議和信息支持；
2、制定合理人才聘用計劃，通過不同途徑，保證業務部門對人員的需求；
3、針對性的進行員工培訓，并進行人才梯隊建設和員工職業路徑的規劃；
4、優化人力資源管理制度，梳理管理流程，制定相應表格；
5、營造積極向上的工作氛圍，樹立良好的企業文化；
6、協助公司各職能部門做好人力資源相關工作。
任職要求：
1、男女不限，大學本科以上學歷，具有人力資源職業資格證書者優先；
2、具有相關行業人力資源管理經驗三年以上；
3、熟悉人力資源管理各模塊的操作實施管理，擅長招聘和薪酬福利；
4、熟悉各項勞動法律、法規；
5、具良好的溝通理解力和執行推動力；
6、誠信、熱情、善于與人溝通，辦事公正和保密，能承受較大工作壓力。
客服助理
崗位職責：
1、負責接待重要顧客的投訴，做好顧客與公司溝通的橋梁；
2、負責店內營銷活動工作，并負責對顧客進行DM的解釋工作；
3、顧客拜訪，對客訴的處理及統計、分析；
4、做好會員發展、維護、銷售分析工作，為經營工作提供相關信息；
5、主持客服部日常工作，同時配合前臺部經理開展工作；
任職要求：
1、有較好的管理知識、熟悉客服工作流程；
2、高中以上學歷，2年以上相關工作經驗；
3、較強的管理能力、組織協調能力、溝通能力及語言表達能力；
4、健談、穩重、性格外向。
收銀助理
崗位職責：
1、合理調配人力，保障收銀款臺結帳的順暢；
2、及時解決收銀臺缺零情況，控制商品掃描錯誤的頻率；
3、檢查收銀員的儀容儀表及文明禮貌用語落實情況；
4、保障收銀設備進行正常；
5、主持收銀部日常工作，同時配合前臺部經理開展工作；
任職要求：
1、熟悉收銀工作流程，收銀機的維修與保養；
2、高中以上學歷，2年以上相關工作經驗；
3、較強的管理能力、組織協調能力、溝通能力及語言表達能力；
4、良好的心理素質，能夠承受一定工作壓力；
收貨部經理
1、主持收貨部日常工作；
2、負責收貨區進出的商品及有關單據的審核、把關，快速準確傳遞單據；
3、確保收貨區商品按類合理堆放周轉暢通；
4、確保收貨區庫存商品的質量完好、數量完整；
5、對商品進出過程中存在的問題及時處理，重大事件及時通報有關部門；
6、監督管理收貨區電腦和各類裝卸設備、工具的使用。
任職要求：
1、有較好的管理知識、熟悉收貨工作流程；
2、高中以上學歷，2年以上相關工作經驗；
3、良好的組織管理和溝通協調能力。
營運經理（食品/紡織/家百/生鮮）
崗位職責：
1、主持本部門日常工作，對下屬所有人員、設備等進行管理；
2、協調與其他部門間的關系；
3、組織、指導本部門完成公司下達的各項經營指標和任務；
4、督促檢查本區域工作進度；
5、負責本區域盤點工作；
6、完成店長交辦的其他事宜。
任職要求：
1、
男女不限，大?；蛞陨蠈W歷，5年以上商品銷售及商場樓面管理經驗；
2、
了解零售商品流通渠道，對商品銷售情況與價格有深入的研究；
3、
有新產品的開發、定價、促銷與銷售渠道的策劃能力；
4、
電腦水平良好者優先，具有其它服務性行業管理經驗、條件優越者亦可。
營運助理(食品/紡織/家百/生鮮)
崗位職責：
1、
協助營運經理管理部門的日常工作；
2、
負責本部門綜合性事務的處理；
3、
銷售數據的提取和整理，基本的數據分析；
4、
推進本區域工作進度；
崗位要求：
1、大?；蛞陨蠈W歷，兩年以上相關部門或大型零售企業、星級酒店的相關管理經驗；
2、對各類商品的銷售情況與競爭價格有深入的研究；
3、執行力強，協調組織能力強；
4、電腦水平良好者優先、具有其它服務性行業管理經驗、條件優越者亦可。
前臺經理
崗位職責
1、負責主持門店客服、收銀、美工、商管部門的管理工作；
2、協助店長完成日常后勤工作處理；
3、
崗位要求
1、性別不限、年齡25-40歲，中專以上學歷；
2、3年以上零售行業相關工作經驗；
3、良好的溝通能力、組織與協調能力；具有商業敏感度；有解決問題的能力；社會公關能力；
4、人際關系融洽，善于溝通上、下級和協調各部門的相互關系。
商管員
任職要求：
1、男女不限，25-35周歲，大專以上學歷；
2、具有較強的應變能力，有賣場管理經驗者優先；
3、具有較強的適應能力以及良好的溝通合作能力
；
4、具備良好的職業素養及團隊合作精神。
防損經理
崗位職責：
1、按時完成上級下達的各項指標；
2、按時完成對賣場員工的消防、治安、防損專業知識培訓任務；
3、負責對本部門員工的合理分配、調整及管理；
4、合理控制超市的各種商品損耗；
5、能夠控制費用、降低成本為公司節約不必要的浪費。
任職要求：
1、具有大型商場專業的保衛知識和基本的法律知識；
2、大專以上學歷，5年以上工作經驗，2年以上管理經驗；
3、具有管理組織能力，善于溝通，能及時把握現階段的形式；
4、工作敏捷、正直、性格沉穩、作風踏實。
采購經理
1、性別不限，35周歲以下，大學本科及以上學歷；
2、零售行業5年以上相關采購管理工作經驗；
3、熟悉招標和采購流程，熟悉供應商評估、考核，熟悉相關質量體系標準；
4、具備良好部門內和跨部門的組織和協調能力，良好的談判、人際溝通能力，團隊協作能力強；
5、具備較強職業道德素質。
理貨員
崗位職責
1、根據貨架管理進行商品陳列、補充、新品上樣；
2、確保部門及貨架的干凈和整潔；
3、及時補貨，更換價格簽和導軌卡；
4、搞好貨架與責任區的衛生，保證清潔；
5、完成領導交辦的各項工作；
任職資格：
1、男女不限，18-35歲，高中以上學歷；
2、有大型商場或超市工作經驗者優先；
3、品貌端正，吃苦耐勞，身體健康，有較好的服務意識，溝通能力強；
4、具備簡單的計算機操作技巧，；
5、能夠勝任體力工作；
收員貨
工作職責：
1、負責執行公司的質量方針、目標；
2、在收貨部經理的帶領下，負責商品出入庫的驗收及復核工作；
3、負責庫存商品的保管和養護工作；
4、負責分管商品賬目的填制、登記及出入庫日報表；
5、做好分管商品的每期盤點工作；
6、向主管領導匯報庫存結構變化情況；
7、負責倉庫的消防、安全及衛生工作。
任職資格：
1、
男性優先，18-35歲；
2、
中專以上學歷，身體健康，吃苦耐勞；
3、
能勝任體力工作；
4、
有物流或倉管工作經驗者優先；
票據員／錄入員：
1、負責執行公司的質量方針、目標；
2、在收貨部經理的帶領下，負責商品的收退貨和數據錄入工作；
3、做好商品的每期盤點工作；
4、負責收退貨的消防、安全及衛生工作；
任職資格：
1、
女性優先，18-35歲；
2、
高中以上學歷，身體健康，能吃苦耐勞；
3、
能夠熟練操作電腦及辦公軟件；
4、
有物流或倉管工作經驗者優先；
美工
崗位職責:
1、負責賣場宣傳物品設計制作（POP海報、價格牌等）；
2、負責賣場裝飾物品設計制作（掛旗、易拉寶、堆頭等）；
3、品牌理念的補充與VI的完善等；
任職資格:
1、18-35歲，大專以上學歷，相關美術設計等相關專業；
2、熟練書寫POP海報，字體美觀、大方；
3、熟練使用Photoshop、Adobe
Illustrator或CorelDraw等圖形圖像處理軟件；
4、宣傳物料設計制作技能熟練；
5、吃苦耐勞，具有良好的溝通協作能力；
6、具有相關工作經驗者優先，優秀應屆畢業生亦可；
篇2：超市動力工程人員任職資格崗位工作職責標準
超市動力工程人員任職資格及崗位職責標準
□任職資格
*掌握電工基本原理，熟悉國家有關電工安全操作技能與技術標準，工作經驗豐富，實際操作能力強。
*了解商場各種設備的基本原理及運行特點。
*熟悉分店設施分布情況。
*機電類專業大專以上學歷。
*具有《中華人民共和國特殊作業人員電工操作證》及中級以上電工技術等級證書。
*全面掌握商場各種設備的基本原理及運行特點，能夠對下屬進行技術指導。
*具有較強的人員管理及協調、計劃能力。
*具有較強的商場設備管理能力。
*具有較強的工程管理能力，能獨立處理商場工程事務。
*熟悉商場消防系統并掌握有關安全知識。
*具有較強的電腦操作能力。
□崗位職責
*對總辦主任負責，對總辦駐店人員進行管理。
*全面管理商場的動力工程事務，負責與分店及其它部室的協調工作。
*負責商場設備、設施的管理、維修和保養工作。
*根據設備的特點，制訂設備的年、季、月、周預防性檢修、保養計劃，并監督落實。
*負責突發性設備故障的處理與人員調度，并組織調查故障原因，制訂預防措施。
*負責商場有關工程方案的審核，安排商場工程的施工、監理、驗收。
*對維修所需配件進行管理，包括制訂備用計劃、采購配件的驗收及出入庫管理。
*建立并管理設備資料檔案。
*制訂商場節能措施。
*督導、檢查電工的日常工作。
*對電工進行有關設備操作、基本原理等理論、實際操作的培訓。
篇3：超市調撥員任職資格崗位工作職責標準
超市調撥員任職資格及崗位職責標準
□任職資格
*高中以上學歷。
*熟悉商品陳列要求。
*熟悉配送中心業務流程。
*熟悉配送中心內各類商品存放位置。
*掌握配送中心內各種裝卸設備的性能，并能熟練操作。
*具有特種作業人員操作證(場內機動車、叉車)。
*身體素質良好。
□崗位職責
*根據退貨單、調撥單等單據備貨。
*負責備貨區商品的合理擺放。
*核對備貨的單據與實物，確保備貨無誤。
*確保調撥過程中庫區內通道的暢通。