辦公樓裝飾工程安全生產的保證措施

　　一、安全文明施工目標

　　1.本工程安全目標為"安全生產無重大傷亡事故"。并落實到每一個工序、每一個環節，實現重大事故為"零"的目標。

　　2.文明施工目標為：建成標準化工地。

　　二、保證安全生產管理措施

　　1. 安全生產，人人有責。我們將認真貫徹執行建設部頒發的《建筑企業安全生產工作條例》等有關安全生產規定，樹立"安全第一、預防為主"、"誰施工、誰負責"的思想，建立各級安全生產責任制，項目經理親自抓安全生產，從上到下形成職責分明的安全管理網絡，確保安全生產順利進行。針對本工程的施工特點制定以下安全生產措施：

　?、偶皶r向有關部門辦理工程開工安全受監報告和外地施工人員的務工證、暫住證等手續。

　?、萍訌妼κ┕と藛T的安全教育，增加安全意識，健全和落實工程安全責任制，遵守各項安全規章制度，按照施工安全技術標準和各工種的安全操作規程進行施工作業，做到安全生和文明施工。

　?、俏覀兪紫葘κ┕みM場人員進行編號分組、登記注冊，統一上班、統一下班。將名單及相關資料交業主處備案，以便于接受監督和檢查，并對隨身帶的工具物品檢查登記，下班集中保管，凡與施工無關的工具物品嚴禁入場，并對施工區域的原設施、設備逐一登記，包干到人，確保不被損壞。

　?、仁┕がF場設專職安全員，管理安全和勞動保護問題及可能發生的事故，對發現嚴重的不安全情況時，有權勒令停止施工，并報告項目經理進行處理。

　?、蛇M入施工現場的工人，必須接受入場安全培訓，并辦理簽證手續，進行三級安全教育，建卡備查。專業工種施工人員持有特殊工種操作證，嚴禁無證上崗。

　?、收J真執行各分部分項工程施工前對工人進行全面的針對性的安全技術交底，受交底者履行簽名手續。并向施工人員提供施工安全所必需的符合規定標準的勞動保護用品。

　?、藢嵭忻恐艿纳蠉彴踩a交底制度，每周由項目經理親自組織安全檢查，安全檢查記錄齊全，隱患部位的整改做到定人、定時、定措施。

　?、涕_展班組安全活動，班前進行上崗交底，上崗檢查，并做好上崗記錄。

　?、透骷壒芾砣藛T，佩帶證明其身份的證卡，各類施工人員，戴胸卡、戴安全帽、無違章指揮、違章作業。

　　(10)對施工現場的洞口、臨邊的各類安全圍護設施以及各類腳手架、機械設備、用電裝置必須嚴格遵循"誰使用、誰負責"的原則。

　　(11)實施臨時用電工程檢查驗收記錄，接地電阻、漏電開關測試和定期檢修記錄、電工作業維修記錄和交換班記錄。

　　(12)由項目管理副經理、施工班長、安全員組成"三防"領導小組具體負責"三防"工作。工地主動加強與警署、聯防隊聯系，取得他們的幫助和支持。

　　(13)在施工范圍處設警衛，物品出門必須憑出門條。

　　(14)加強安全人員巡查，消滅事故隱患。

　　(15)在現場施工中虛心接受監理人員對安全生產的指導、檢查，對存在問題及時整改。

　　(16)公司定期對工地進行安全生產、文明施工等檢查，認真接受安監站及有關單位的檢查、驗收，確保安全生產。

　　三、保證安全生產技術措施

　　1. 施工人員必須遵守《建筑施工高處作業安全技術規范》的有關規定來制定搭設方案，并經認可，專人負責搭設和拆除，嚴格執行報批驗制度，由項目經理和技術員簽字后方可使用，并加強日常檢查和維修。

　　2.在進場后按實況設安全圍欄加以防護，樓梯段邊設置臨時護欄，站臺層樓梯口設置臨時護欄。在施工現場的事故易發區域，設置專項的安全防護設施，并設立醒目的警示標識。根據當地季節的天氣特點，設置及調整專項的安全防護設施。

　　3. 攀登作業可使用梯子或其他攀登設施，攀登設施、結構構造必須牢固可靠，梯子踏板間距以30cm 為宜，不缺檔，使用負荷不大于1100N。

　　4. 移動梯子底部堅實，并有防滑措施，不墊高使用，梯子上端有固定措施，立梯的工作角度為75 度±5 度。

　　5. 各種操作平臺，凡高度超過2M 時，平臺四周裝設防護欄桿，欄桿高度≥800MM。裝設輪子的移動式操作平臺，輪子與平臺的接合處應牢固可靠，立柱底端底地面不大于8cm。

　　6.懸空作業處有牢靠的立足處，并視情配置防護攔網，欄桿或其他安全設施。

　　7.各工種進行上下立體作業時，不準在同一垂直方向操作，下層作業的范圍位置必須在上層作業高度可能墜落的半徑范圍之外，并設置安全防護棚。

　　8.粉塵作業戴好紗布口罩或過濾式防塵口罩，電焊作業佩帶有色防護眼鏡，高處作業穿防滑鞋，扣緊袖口和腳管。其他工種的個人防護嚴格執行各工種安全操作規程中的規定要求。

　　9.照明線路與施工用電線路分開，現場施工用電必須遵守《施工現場臨時用電安全技術規范》（JGJ46-88）、國家規定的《施工現場用電安全管理規定》。

　　10.現場配備一定數量照明燈具，使夜間作業視覺良好?，F場照明一律采用軟質橡皮護套線并有漏電開關保護，照明線不準隨地拖拉或纏綁在腳手架等設施架上。照明燈具的金屬外殼、金屬支架必須設保護接地或接零。

　　11.現場臨時用電線路不得亂拉亂架；電纜線應絕緣架設，嚴禁裸露金屬絲綁扎；所有電動工具尾線均需外套橡皮膠線。工具暫不使用時應拔掉電源插座。

　　12.現場各種機電設備必須完好，外殼須有效接地或接零，并配有漏電保護裝置均實施掛牌驗收制度，檢查合格后，才能使用。

　　13.專用電源中性點直接接地的系統中應采用TN-S 三相五線制接零保護系統。

　　14.同一電源系統中應采用同一保護方法，即不得一部分設備作保護接零；另一部分設備作保護接地。

　　15.配電箱、開關箱內整潔，各類電器裝置靈敏有效，完整無損、絕緣良好，無外露帶電部分，且安裝牢固，布置接線規范。進出線口設在箱體的下底面。

　　16.固定掛式箱應裝設端正、牢固；下底與地面的垂直距離大于0.5M，小于3M。移動立式電箱應裝設在堅固的支架上，下底與地面的垂直距離大于0.6M，小于1.5M。

　　17.動力、照明線路分路設置，并選用合理的額定漏電動作電源的漏電保護器，進行分組配合，嚴格執行"一機、一閘、一漏、一箱"制，并選用與用電設備相匹配的漏電開頭。芯電源線的開頭箱內嚴禁配有380V 和220V 兩種電壓。

　　18.保護地線或保護零線應通過端子板連接，漏電保護器應設在電源隔離開關的負荷側，熔絲應和用電設備的實際負荷相匹配，嚴禁用鐵絲等非專用熔線替代，嚴禁用多股熔絲代替一根較大的熔絲。

　　19.木工園鋸的鋸片上方有防護罩，鋸片安裝保持與軸同心，鋸片平整，鋸齒尖銳，不連

續缺齒四個，裂縫長度不超過20MM，且裂縫末端沖止裂孔，傳動部位有可靠的防護罩或擋板。

　　20.園鋸機使用單向點動開關，嚴禁使用倒順開關，且有漏電保護，機架有接地（接零）保護。

　　21.電焊機機殼完好無損，有防雨、防潮、防曬措施，一、二次側（電源、龍頭）接線柱防護罩安全，一次側線使用橡皮電纜線長度不超過5M，二次側線使用線鼻子。配線不亂拉亂搭，焊鉗與焊把連接牢固，焊把絕緣良好，操作人員持有效證件上崗。

　　22.各類氣瓶有明顯色標和防震圈，氣瓶要有防回火裝置、減壓器、壓力表、安全帽等安全防護裝置齊全有效，皮管用夾頭緊固，不漏氣。

　　23.施工現場內材料、成品要注意保護，并且做好防火、防盜工作。

　　四、保證消防安全的主要措施

　　1. 施工現場嚴格執行《施工現場防火規定》等文件規定。施工區域內嚴禁吸煙。

　　2. 禁止擅自使用非生產性電加熱等明火器具。

　　3. 各類倉庫內嚴禁搭設床鋪并住宿。

　　4. 現場按規定設置醒目的防火警標識。作業場所必須做到當天清理，消除火險隱患。

　　5. 嚴格動火審批制度，施工動用明火按規定向專職安全員申請動火證，并報送總包安全管理部門批準，抄送施工監理單位備案，動火時要堅決執行現場專人監護，采取隔離、圍格等有效防火措施。

　　6. 在進行焊割作業中必須嚴格執行"十不燒"規定。

　　7. 防火設施：每分段區設置25 只10 公升泡沫滅火機或CO2 滅火機，并設置適量的滅火沙，嚴格劃分倉庫，用火作業區域。

　　8. 臨時木工間、油漆間、木機具間等，每100m2 配置一只種類適合的滅火機。

　　9. 消防器材，設施完好有效，周圍不堆放物品，派專人負責維護管理。

　　10. 施工中所有的易燃、易爆物品：如汽油、油漆及氧氣瓶、乙炔瓶之類都必須按"規定"安放，妥善保管，遠離火源，倉庫必須是耐火建筑，通風好，門向外開，并配備相應的火器材。

　　11. 嚴格執行現場文明管理標準，每隔一段區域設置二只廢物箱，一個放置不燃廢料，一個放置易燃、可燃廢料，派專人每天清掃干凈。并適時清運出場，運往總包指定位置。

　　五、消防管理的措施

　　1.現場建立消防管理制度，建立消防領導小組，落實消防責任制和責任人員，做到思想重視、措施跟上、管理到位。

　　2.定期對有關人員進行消防教育，落實消防措施。

　　3.臨時設施按消防條例有關規定搭設，做到標準、規范。

　　4. 辦公室、倉庫、宿舍、食堂、木工間按規定設置滅火機和消防箱，對違反消防條例的有關人員進行嚴肅處理。

　　5. 施工現場動用明火做到嚴格按動用明火規定執行，審批手續齊全。

　　6.消防平面布置圖

　　六、地下管理及其他地上設施的加固保護措施

　　1.在施工開始前，弄清本工程各類地下管線布設、走線情況，地上、地下設施，結合裝飾施工圖紙，查看有無沖突，找出可能對其造成破壞的施工隱患，若有則盡快與甲方和監理協調解決方法。

　　2.工程施工期間，采取有效措施保護施工現場內的各種地下管線以及附近的地上、地下設施、道路、樹木、光纜及通訊設施等及其它財產，以免遭到破壞。

　　3.在靠近上述某個公用設施處進行挖、拆除作業時，應事先通知當地有關產權管理部門，并應在產權部門的代表在場時進行作業。

　　4. 裝飾施工現場的臨時設施由工程項目部總管，現場安全員具體負責，安全員有權制止有損設施安全的行為，積極參加有關施工安全的協調會，與其他單位一起配合甲方做好施工現場設施的保護工作。

　　5.對于施工所用的臨時用電設施，在由總配電箱引出時，應由我公司的專業電工進行，確保有效、安全。

　　6.我公司安排一名專業電工負責裝飾施工用電的安全和對電氣設施的保護，在產生用電沖突時及時反映，并積極協調、解決。

　　7.對于施工所用臨時用水設施，應從原有的供水管上引出，并嚴格控制水龍頭的數量，要求做到隨用隨關。

　　8. 施工現場項目部要與施工單位加強溝通、協調，互通有無，加強對本公司施工隊伍的管理，不得損壞友鄰單位的現場成品、半成品及施工設施，爭創文明施工現場。

　　9.如果由于采取的措施不力，施工造成地下管線或地上、地下設施受到影響或損壞，我公司自費負責修復或賠償。

篇2：冶金集團安全生產保障措施

　　冶金集團安全生產保障措施

　　1 通信與信息保障

　　建立健全冶金集團安全生產事故應急救援信息報告系統；規范信息獲取、分析、發布、報送格式和程序，保證應急機構之間的信息資源共享，為應急決策提供相關信息支持。

　　各單位應急救援指揮機構負責本單位相關信息收集、分析和處理，定期向冶金集團安委會辦公室報送有關信息，重要信息和變更信息要及時報送，冶金集團安委會辦公室負責收集、分析和處理全集團安全生產事故應急救援有關信息。

　　2 應急支援與保障

　　2.1 救援裝備保障

　　各企業根據實際情況和需要配備必要的應急救援裝備。應急救援指揮機構應當掌握特種救援裝備情況。

　　2.2 應急隊伍保障

　　企業應當依法組建和完善救援隊伍。各級、各單位安全生產應急救援機構負責檢查并掌握相關應急救援力量的建設和準備情況。

　　2.3 交通運輸保障

　　發生重大安全生產事故后，冶金集團安委會辦公室或有關部門根據救援需要及時協調各單位提供交通運輸保障，確保救災物資、器材和人員運送及時到位，滿足應急處置工作需要。

　　2.4 物資保障

　　各單位應當建立應急救援設施、設備等儲備制度，儲備必要的應急物資和裝備。

　　各單位應急救援機構根據實際情況，負責監督應急物資的儲備情況。

　　2.5 資金保障

　　生產經營單位應當做好事故應急救援必要的資金準備。安全生產事故應急救援資金由事故責任單位承擔。

　　3 技術儲備與保障

　　冶金集團安委會成立安全生產事故應急救援專家組，為應急救援提供技術支持和保障。要充分利用安全生產技術支撐體系的專家和機構，研究安全生產應急救援重大問題，開發應急技術和裝備。

　　4 宣傳、培訓和演習

　　4.1 信息交流

　　冶金集團安委會辦公室和有關部門組織應急法律法規和事故預防、避險、避災、自救、互救常識的宣傳工作。

　　各單位結合實際，負責本單位相關宣傳、教育工作，提高全員的危機意識。

　　4.2 培訓

　　冶金集團安委會辦公室組織各級應急管理機構以及救援隊伍的相關人員進行上崗前培訓和業務培訓。積極組織全體職工的培訓，提高職工自救、互救能力。

　　4.3 演習

　　各單位應急機構每年至少組織一次安全生產事故應急救援演習。冶金集團安委會辦公室每兩年至少組織一次聯合演習。演習結束后應及時進行總結。

　　5 監督檢查

　　冶金集團安委會對安全生產事故應急預案實施的全過程進行監督檢查。

篇3：安全生產管理措施和方法

　　淺述安全生產管理措施和方法

　　安全管理是一項涉及多層次、多學科、技術含量多樣性的，極其廣泛復雜的生產過程管理工作?？茖W發展、安全發展是社會發展的要求，企業轉型，跨越發展是企業生存發展的必然之路，轉變安全觀念，創新安全管理，是企業安全發展的動力。安全、生產、效益是緊密相連的，互相制約、互相促進的辯證關系，缺一不可?！耙匀藶楸尽眲撔轮贫冉ㄔO，推進安全科學化管理，發揮好安全理念先導作用，發揮好人的親情感染作用；加強安全教育培訓，提升安全素質；提高安全管理水平，實施標準化作業；依靠科技興安，提升安全技術支撐；形成安全工作上下齊抓共管，縱向到底，橫向到邊的良好局面，促進安全生產工作的穩步健康發展。

　　科學發展、安全發展是社會發展的要求，企業轉型，跨越發展是企業生存發展的必然之路，轉變安全觀念，創新安全管理，是企業安全發展的動力，要求我們在安全生產工作中采取創新變革，積極主動做好預防，做到未雨綢繆，綜合協調解決安全生產問題，創建本質型安全企業。

　　安全管理是一項涉及多層次、多學科、技術含量多樣性的，極其廣泛復雜的管理工作。企業多年發展過程積累沉淀的大量安全問題和技術短板，短期內不可能全部解決，因此，發生生產安全事故的可能性仍然存在。我們必須增強憂患意識，自覺把安全生產置于企業發展的頭等大事，把提高安全生產管理水平和提升安全技術作為企業安全管理的抓手。

　　社會在發展進步，隨著企業經濟基礎的不斷增強，礦工生活的逐漸富足，伴隨建設小康社會宏偉目標的逐步實現，企業和礦工群眾的安全需求、安全意識也在不斷提升，客觀上對安全生產提出了更高的要求。我們應該在思想上跟上時代發展的要求，轉變觀念，開拓創新，安全發展，增強對安全工作的主動性和預見性，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，采取一切管理措施，做好安全生產工作。

　　1.安全與生產的辨證關系

　　安全與生產、效益是密不可分的。只有安全好了,才能保證更好地生產。生產中存在著一定的不安全隱患，與自然界作斗爭,隨時都會發生意想不到的事情,所以處處都要警惕、時時刻刻都要注意安全。安全是企業生產的前提，生產又是效益的保障，安全與生產是一對矛盾體、互相制約、互相促進，沒有安全就沒有生產，沒有生產就不存在生產安全。談到效益,我們總是想到利潤、成本、資金、節支等字眼,很少有人想到安全。但越來越多企業生產安全事故現實已經向我們證明，只有安全好了，才能順利生產，才能產生最大的經濟效益，安全不好出了事故，生產不正常，企業停產，企業和個人都將受到損失，效益又從何談起？所以，安全、生產、效益是緊密相連的，互相制約、互相促進的辯證關系，缺一不可。

　　2.“以人為本”創新制度建設，推進安全科學化管理

　　安全重在管理，管理重在現場，現場重在落實，落實核心是人。生產活動是一個變化的動態的過程,作為生產活動主體的各類人員，由于受各類環境因素和自身條件的影響，在這個過程中，經常會有各類不安全行為的發生，這就要各級管理人員、尤其是生產現場的班組長、跟班隊長，要多督促、多檢查，發現隱患及時處理，認真落實好班組長安全生產責任制，落實好每個人的崗位責任。各類檢查人員要深入現場發現問題、解決問題，與作業人員多溝通多說教，而不是在辦公室聽匯報。同時，加大對各級管理人員的考核力度，一級管一級，下級對上級負責，層層落實好崗位職責，使生產現場控制在有序、平穩的狀態中。

　　2.1發揮好安全理念先導作用。心態安全是安全生產健康發展的基礎和前提，最能體現安全意識。無論是管理者還是普通員工，只有心態安全才會行為安全，才能保證安全制度落到實處。以安全價值觀為核心的安全理念是心態安全文化建設的靈魂。追求安全是人皆有之的基本需求，可是為什么在一些單位“三違”現象屢禁不止？最根本的問題就是安全觀念問題，就是沒有樹立正確的安全理念。比如說，一些單位盲目追求效益，隨意提高產量、加大工作任務，迫使或誘發本單位職工拼設備、拼體力，違章冒險蠻干；又比如，上級組織安全大檢查是幫助下級查出隱患，預防事故，這本是好事；可下級往往百般應付，遮掩問題，恐怕查出什么，查出問題便想方設法大事化小、小事化了；不能暴露自己存在的問題，不能正視問題，解決問題，導致檢查流如形式，檢查后隱患仍就存在。再比如，“我要安全”本來應是職工本能的內在需要，可現在卻變成了管理者強迫被管理者必須完成的一項硬性指標。如果上述錯誤觀念不破除，正確的安全理念不樹立，那么，安全生產工作就永遠是一座空中樓閣，隨時隨地都有倒塌的可能。

　　2.2發揮好安全宣傳教育作用。安全管理的落腳點在班組，防范事故工作的終端是每一位員工，目的就是要努力保證他們的人身安全。因此，如何認真地確立起每一位員工的安全意識，使之實現“要我安全”，到“我要安全”的根本性轉變，是企業安全文化建設的中心任務。堅持以人為本的安全方針，營造“人人關注安全”良好氛圍，必須拓寬宣傳教育形式，建立起整體性的、全方位、全過程、全員的安全環境。通過電視、報刊、板報、標語、讀本等媒體和各種會議、安全知識競賽、演講比賽、歌詠文藝演出等形式多樣的活動，加強安全生產宣傳攻勢，做到寓教于樂，使安全生產意識深入人心，深入崗位操作之中。只有安全知識廣為傳播，才能潛移默化地規范人的安全行為，培養人的安全心態，做到辦事先想安全，不安全不生產，絕不做冒險違章之事。

　　2.3發揮好人的親情感染作用。從理論上講，促使全員樹立正確的安全意識，最基本、最有效的手段就是宣傳教育。安全生產的宣傳教育適應了職工群眾對安全生產的內在需求，從主觀上講職工是愿意接受的。要解決安全問題入心入腦的問題，還應注重情感投入，可采用親情教育法，時時提醒職工牢記親人的囑托；如為職工過生日，送警句，兄弟交心等方法，不失時機、潛移默化地向職工宣傳安全思想；再就是開展安全共?；顒?，基層單位定期向職工家屬發出安全承諾書，號召家屬發揮好安全第二道防線作用，真誠邀請家屬參加到安全共?；顒又衼?。

　　2.4發揮好管理規范作用。職工安全素質的高低與安全管理者的方法是有直接聯系的。過去，管理者抓“三違”更多依賴的是批評教育和經濟處罰。不可否認

，批評和罰款能使違章職工的思想受到觸動，但僅僅通過經濟手段控制“三違”現象是不現實的。尤其是個別管理人員在執行制度過程中方法簡單粗暴，很容易使職工感情上受到傷害，進而對安全管理人員產生抵觸情緒和逆反心理，使經濟處罰的有效作用大打折扣。為了增強管理效果，管理者應該在嚴格執行剛性制度的同時，注重柔性管理方法的使用。如在基層單位會議室設置“不規范行為警示臺”，讓違章指揮和違章操作者站到臺上，將違章經過及危害說清楚，促使其自我反思，自覺遵守規章制度。企業管理人員要發揮示范作用，當生產條件達不到安全、危害員工健康時，不得盲目指揮、違章指揮。尤其當威脅到員工生命安全時，要把保障員工的安全放在第一位。此外，要為員工創造優美、舒適的工作環境，確保員工心情舒暢、精力充沛地去工作。

　　2.5落實制度“嚴”字當頭。人即是安全工作的受益者，又是出事故的受害者，搞好安全生產工作必須堅持“以人為本”。因為人的生命只有一次。從我們每個人成長的艱難性，可以看到父母之心難違；從失去親人悲痛的難忍性，可以看到親緣之情亦難違；從黨對人民群眾生命安全的高度負責性，我們深知黨心民心更不可違。因此，抓好安全生產工作是每一個管理人員的基本要求，也是每一個企業搞好安全工作的出發點和落腳點。以人為本抓好安全生產工作必須從人的生命只有一次作為基本出發點，看待安全工作的重要性和緊迫性。

　　落實安全生產規章制度，規范人的行為對搞好安全生產工作極其重要。企業的各級管理人員要抓好制度的教育和落實，使廣大員工懂得安全生產管理規章制度是用多少人的鮮血和生命及沉痛教訓寫成的，按規章制度和操作規程運作就是珍惜生命、珍惜父母的養育之恩，珍惜家人和兒女的情感。教育員工自覺用規章制度規范自己的行為，把自覺執行規章制度變成大家的自覺行為。落實安全生產規章制度，規范人的行為要狠抓一個“嚴”字，要“嚴”字當頭，要嚴制度、嚴標準、嚴明勞動紀律。特別是對那些日常違章人員，在對其做到教育的基礎上，利用暴光、經濟重罰等措施，督促本人增強安全意識和抓好安全生產的自覺性。同時，還要堅持好各級管理人員現場值班制度，如不能做到，不論涉及到誰，都按規定進行考核及處罰，從而增強各級管理人員抓好安全生產的自覺性。

　　2.6落實規章制度，著眼“全”字。安全管理不是一個制度、一個部門的事，是企業所有部門和全部安全生產制度的共同參與和作用的工作，應該是全方位、全員、全過程、全面參與的生產過程，因此綜合治理，總體推進，要求各級領導都要從大局出發，牢固樹立安全生產“一盤棋”的思想，從上到下人人抓安全，事事有人管安全，時時刻刻想安全。企業的各項制度要有安全要求，工作生產中要管安全。比如:值班、跟班、檢查和一線指揮都要檢查安全，排查問題，及時解決安全生產中的問題，消除一切不安全因素。

　　3.加強安全培訓，提升安全素質

　　加強安全教育培訓，是確保企業生產安全的重要舉措，也是培育安全生產文化之路。安全事故的發生，除了員工安全意識淡薄是其根源外，還有一個重要的原因是員工的自覺安全行為規范缺失、自我防范能力不強。應加強安全教育培訓，堅持重安全意識、重安全規程、重安全行為規范、重細節養成；應以安全意識教育為先，以提高安全技能為重，以養成安全生產行為規范為目的；培養員工的安全行為規范，全面提升安全防范技能，確保安全生產。生產一線是企業安全工作的著力點和落腳點。一是要源頭參與，對于企業涉及到保障職工安全與健康內容的制度、規定，依法規范、強化責任，加大監督檢查力度。二是要立足班組，提高職工自?；タ啬芰?。班組是企業的“細胞”，是安全生產最直接的承擔者和參與者。要夯實班組安全基礎，一方面要加強職工的安全知識培訓，提高職工應變能力和安全技能，以適應崗位工作要求。另一方面要建立班組自?；タ伢w系，以自保為主，互控為輔，不斷增強職工保安全、反違章的內在驅動力。三是要突出重點，強化安全生產專項檢查。圍繞安全重點開展專項監督檢查。采取職工代表定期檢查、突擊檢查、巡回檢查和跟蹤追查等方法，增強監督檢查的針對性和實效性。對重大危險源和重大事故隱患，及時下達紅黃通知書，建立安全檔案，追蹤整改。嚴格按照“四不放過”的原則處理事故。加大對生產現場、生產設備、有毒有害作業崗點以及職工行為的監督檢查和整改力度。

　　4.提高管理水平，實施標準化作業

　　安全工作，現場管理是重點，如何提高管理水平，使隱患少產生，發現隱患能夠自動去消除。要求一線班組長要具有一定的安全素質，能夠對作業面進行危險因素分析、查找出安全隱患，采取正確整改措施。比如：帶班長實行作業簽證單制度，帶班長到作業面時按照不同作業簽證單上例舉危險因素，進行統一排查，發現不符項，就立即排除，整改后才能允許作業人員進入開始工作。班中巡回檢查、監督，也是促進現場管理的有效手段，如：某礦實行班中安全員、測風工、值班主任、跟班經理作業現場安全巡查制度，要求監督者每班到作業面檢查兩次，并且在帶班長簽證上簽字，有力地促進班中安全管理。

　　現在全國各行各業都在開展安全標準化建設，制定企業安全標準化、作業安全標準化、崗位安全標準化文件，將企業的整體安全、局部安全、崗位安全工作程度化、規范化、制度化，只要我們能夠認真落實各項工作標準、安全標準，就能把安全生產搞好。標準化可以讓企業各項管理，特別是安全管理上一個新臺階，實現人的行為標準、工作程序標準、管理規范，物體擺放規范，達到消除物的不安全狀態、人的不安全行為、管理無缺陷。

　　5.實施科技興安，提升安全技術

　　安全是一項多學科的邊緣科學，安全技術涉及到許多方面的科學技術，如防火技術、防爆技術、電氣技術、開采技術、安全心理學等。所以，要想從根本上消除事故隱患，就必須從源頭，從本質上，控制和消除不安全因素。例如：礦山企業以前在爆破上，使用的是火雷管起爆，事故每年發生多起爆破傷人事故。從20**年起，開始使用非電導爆管起爆后，安全系數提高了，起爆引起的爆破事故，到20**年就沒有發生過。再比如：過去礦山采礦實行的是淺孔溜礦法，作業人員在大空場內作業，頂板落石、片幫事故經常發生。自從采用分段采礦、中深孔爆破后，作業人員都在小斷面掘進內作業，頂板、片幫事故的發生就很少。上述例子就說明，安全技術的

推廣應用，對安全生產起到致關重要作用，從客觀上消除了物的不安全狀態，減少了人作業的危險因素，提高了生產過程的本質安全水平。

　　總之，安全工作只有起點，沒有終點，只有真正做到領導重視，安全投入到位，人員素質提高，應用安全技術，建設安全文化，實施安全標準作業等措施落實到位，不斷提高安全管理水平，才能確保安全生產。從而在企業范圍內形成安全工作上下齊抓共管，縱向到底，橫向到邊的良好局面，促進安全生產工作的穩步健康發展。

　　參考文獻

　　吳再生 《心理學在礦山安全管理中的應用探討》礦業安全與環保20**年8月

　　田水承景國勛 《安全管理學》20**年8月

　　張景林林柏泉 《安全學原理》20**年2月

　　金龍哲 《礦石安全工程》20**年10月